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自考學(xué)歷社會認(rèn)可嗎?看看這些HR和自考前輩們怎么說……

自考學(xué)歷社會認(rèn)可嗎?看看這些HR和自考前輩們怎么說……

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2021-12-30 10:04

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自考學(xué)歷社會認(rèn)可嗎?看看這些HR和自考前輩們怎么說……

前段時間,廣東省教育考試院公告稱:我省自學(xué)考試報考人數(shù)已超30W人,由此可以看出隨著知識經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的時代,人才的需求越來越大,越來越多的人對學(xué)歷都有更高的追求。

在眾多的學(xué)歷提升的考試中,自考學(xué)歷在社會中認(rèn)可度高,雖然含金量次于統(tǒng)招學(xué)歷,即使依照法律規(guī)定,享受統(tǒng)招同等學(xué)歷層次的相關(guān)待遇。

但自考學(xué)歷一直以來都受到來自社會各界的質(zhì)疑,很多人由于對自考不了解,擔(dān)心自考本科畢業(yè)后找工作有用嗎?去面試人家會承認(rèn)你的學(xué)歷嗎?今天和大家來聊聊這個話題~

自考認(rèn)可度分企業(yè)

在企業(yè)的招聘要求,大部分的事業(yè)單位和外企都是比較認(rèn)可自考學(xué)歷的,除卻部分的國企和知名跨國企業(yè)不太認(rèn)可以外。

一個在大型外企、500強(qiáng)做過近十年招聘的資深HR表示,自考本科沒什么優(yōu)勢。同等能力的人,自考學(xué)歷在遇上全日制大學(xué)時,確實沒優(yōu)勢。大企業(yè)一般對于學(xué)歷出處卡挺嚴(yán)的,有些甚至非985,211的畢業(yè)生不要。

還有一個在國企做了多年的HR姐姐表示,校招真的非?粗貙W(xué)歷,但社招時更看重經(jīng)驗。

校招(校園招聘)的時候,傾向于招聘名校學(xué)生,尤其偏愛農(nóng)村戶口的,能吃苦,招聘過來提升空間也大。大家都是沒有經(jīng)驗的時候,手里的文憑就是能力最好的證明。

社招(社會招聘)的時候,更看重經(jīng)驗,對學(xué)歷基本不卡,有個本科或者?凭托小I缯兄饕强茨芰催^往成績過往項目經(jīng)驗的,學(xué)歷只是個門檻。

一般公司在招聘時,學(xué)歷只是一個敲門磚,它們更看重工作能力。關(guān)于自考學(xué)歷的問題,在某網(wǎng)站的人力資源論壇,也引發(fā)了HR們的激烈討論……

@ 某中小型公司HR

我負(fù)責(zé)招聘的是人,不是畢業(yè)證。在我挑選簡歷的時候,我更看重的是你今后可以給我?guī)硎裁础⒓幼钥,說明你至少做出了努力,能夠堅持保持學(xué)習(xí)的習(xí)慣就已經(jīng)讓你跟別人不一樣了。學(xué)歷在工作中作用不大,工作能力才是起決定性的作用。

@ 自己開公司的吳先生

學(xué)歷是相對而非絕對的!我公司人員的招聘一直是我自己在抓。我發(fā)現(xiàn),很多人拿著?苹蛘弑究七^來,真正在做事的時候往往眼高手低。而有些學(xué)歷不高但工作能力很強(qiáng)的人,他們的表現(xiàn)就值得我們關(guān)注了。所以,我一般情況下還是看重能力外加他們是怎樣對待學(xué)習(xí)的。

@ 8年資深HR郝先生

在職場的競爭中,沒有學(xué)歷你連競爭的機(jī)會都沒有,可能你很優(yōu)秀。但是,如果你有學(xué)歷沒有能力,那么到手的機(jī)會你也會喪失。所以學(xué)歷和能力不可或缺。

@ 望天

本人曾在一家大型上市公司做過某專業(yè)的招聘負(fù)責(zé)人,對于通過自考而取得學(xué)歷的應(yīng)聘者從不輕視。因為從我國的大學(xué)教育現(xiàn)狀看,自考比全日制所學(xué)、所理解、所掌握的東西不會少。

事實上大部分事業(yè)單位、名企、國企擇選人才的門檻都是要求本科以上學(xué)歷,自考學(xué)歷不重要,不代表不需要。既然說“學(xué)歷是一個敲門磚”,即使你的能力再出眾,沒有本科學(xué)歷,你連入場的機(jī)會都沒有。

自考前輩的經(jīng)驗

@ 路過一片天

我就是自考本科的,在澳門上班月薪過萬。很多單位晉升的基礎(chǔ)就是學(xué)歷,假如我當(dāng)初不自考一個本科學(xué)歷,我還是一個小領(lǐng)班。出來社會你才知道,經(jīng)驗加學(xué)歷是最重要的。

@ 左晨

除了個別企業(yè)外,95%的公司都是認(rèn)可自考學(xué)歷的,我在求職時幾乎都進(jìn)了二面。只要你真的有能力,這個證書還能代表你的學(xué)習(xí)能力,找工作是會加分的。

@ 蘇蘇蘇蘇雪

工作6年了,當(dāng)初高考考了300多分,依然選擇了自考本科,畢業(yè)也拿到了學(xué)士學(xué)位。這些年總共面試了六家公司,入職了三家公司,創(chuàng)業(yè)公司到大廠到上市企業(yè),只有一個獵頭問我是不是統(tǒng)招。當(dāng)被人事面試的時候我說我不是統(tǒng)招本科,所有人事就問了一句學(xué)信網(wǎng)能查到么?我說可以……然后就面技術(shù),經(jīng)歷,最后順利錄取。后來發(fā)現(xiàn),企業(yè)看中的是你的經(jīng)驗,你的能力,學(xué)歷不管統(tǒng)招還是非統(tǒng)招,只要都是本科學(xué)信網(wǎng)能查到,不會被嚴(yán)厲歧視……

@ 糖殿下

有夢想就要去追!過來人告訴你,自考生考上研究生后的生活,真的不要太爽,你所有的努力和堅持都有了回報!而且工作后的待遇也比原來的自考學(xué)歷高出了一大截,當(dāng)然,自身工作能力提高也很重要!

除了上述通過自考獲得不一樣的機(jī)會外,也有很多名人也是通過自考改變了人生軌跡。

像TCL 集團(tuán)掌門人吳士宏女士,通過自考重拾自我實現(xiàn)皇后夢想,被稱為“打工皇后”,乳業(yè)巨子牛根生通過自考成為蒙牛第一人,矚目巨星張靜初,自考進(jìn)入中戲?qū)а菹甸_啟開掛人生,還有歌星張靚穎在2003年通過自考考上了四川大學(xué)外國語學(xué)院,獲得了進(jìn)入音樂界的“通行證”。

不缺文憑的人,可能會認(rèn)為自考本科沒有多大用。但對于沒有學(xué)歷的人來說,選擇自考本科,總比一直停留在原地強(qiáng)。而且找工作其實是雙向選擇,企業(yè)可以選擇要不要你,你也可以選擇是否來這個企業(yè)工作。

學(xué)歷就業(yè)薪資報告

從數(shù)據(jù)中可以看出,專科應(yīng)屆生大部分薪資水平在1500~3000的范圍內(nèi),本科應(yīng)屆生收入在5000~8000的人居多,博士研究生起薪7900元,薪資均在8000以上。學(xué)歷這塊敲門磚決定了你出到社會后可以拿到的薪資起點。

這是一份關(guān)于自考生畢業(yè)生的調(diào)查,從自考生畢業(yè)后,將近40%的人選擇跳槽,這其中67%的人有加薪。從數(shù)據(jù)中可以看出加薪1000~3000元之間的占52.38%。大部分自考生畢業(yè)之后,在職場路上是真的有進(jìn)步的。升職加薪就是社會對他們的最大肯定。

在知乎,有一個問題被人們激烈討論著:“人們總是討論學(xué)歷的價值,卻不知道,學(xué)歷最終只是一張紙,一張船票,去哪里,終點在哪里?是在你的心里,你想要做什么,想要成為什么樣的人,決定了這張船票的目的地!

每個人提升學(xué)歷的目的不同,自考的價值,取決于人怎么用它。努力的自考拿到這張船票后,有的人乘著船當(dāng)了研究生,有的人乘著船去了國企事業(yè)單位,有的人乘著船出國留學(xué)...

所以關(guān)于“自考本科找工作有用嗎?”這個問題,問再多人的找答案還不如自問一下,如果你的人生,你想做的事情,被“沒有學(xué)歷”這件事情限制了,那自考本科對于你來說有用。

來源: 領(lǐng)航小艇

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