根據(jù)《試點方案》的要求，將于2017年6月底前，在河北省邯鄲市、重慶市、四川省內(nèi)江市等12個城市開展兩項保險合并實施試點，試點期限為一年左右，未納入試點地區(qū)不得自行開展試點工作。
2017年“五險一金”有新變化
人社部在對《試點方案》進行解讀時稱，《試點方案》明確的試點內(nèi)容概括起來就是“四統(tǒng)一、一不變”，即統(tǒng)一參保登記，統(tǒng)一基金征繳和管理，統(tǒng)一醫(yī)療服務(wù)管理，統(tǒng)一經(jīng)辦和信息服務(wù)，職工生育期間生育保險待遇不變，兩項保險在運行操作層面具有合并實施的條件，且時機是成熟的：醫(yī)療服務(wù)項目上有共同之處，特別是在醫(yī)療待遇支付上有很大共性;管理服務(wù)基本一致，執(zhí)行統(tǒng)一的定點醫(yī)療機構(gòu)管理，統(tǒng)一的藥品、診療項目和服務(wù)設(shè)施范圍，使用同一信息系統(tǒng)平臺;地方有實踐基礎(chǔ)。
根據(jù)要求，兩項保險合并實施后，生育保險的險種仍舊保留，生育保險具有維護女性平等就業(yè)權(quán)益和女職工勞動保護的獨特功能;體現(xiàn)雇主責(zé)任，個人不繳納生育保險費;待遇上符合規(guī)定的醫(yī)療費實報實銷，同時還有生育津貼，統(tǒng)一參保登記，統(tǒng)一基金征繳和管理，統(tǒng)一醫(yī)療服務(wù)管理，統(tǒng)一經(jīng)辦和信息服務(wù)，職工生育期間生育保險待遇不變。2017年6月底前啟動試點，試點期限一年左右，通過先行試點探索適應(yīng)我國經(jīng)濟發(fā)展水平、優(yōu)化保險管理資源、促進兩項保險合并實施的制度體系和運行機制，生育保險待遇包括《中華人民共和國社會保險法》規(guī)定的生育醫(yī)療費用和生育津貼，所需資金從職工基本醫(yī)療保險基金中支付，生育津貼支付期限按照《女職工勞動保護特別規(guī)定》等法律法規(guī)規(guī)定的產(chǎn)假期限執(zhí)行。
國家越來越強，社會越來越好，低層越來越有保障，五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，如何能合理的運用安排這些應(yīng)得的財富呢!必然離不開理財，如今理財行業(yè)早已是家喻戶曉，因為人人都在理財，跟不上理財時代你就落后了，如果你想在理財方向有所深究，在職研會是你的不二選擇，無論是就業(yè)還是創(chuàng)業(yè)，還是出國留學(xué)，申博在職研都可以幫到你。
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