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        理財(cái)規(guī)劃師考試真題:職業(yè)道德部分

        理財(cái)規(guī)劃師考試真題:職業(yè)道德部分

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        2013-9-29 16:37

        理財(cái)規(guī)劃師考試

        理財(cái)規(guī)劃師考試真題

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        唯學(xué)小編應(yīng)廣大考生需求,特整理了2010年理財(cái)規(guī)劃師考試真題,望考生能夠多多練習(xí),有不會(huì)的地方可以參考解析,如果查看解析依然有不明白的地方,要請(qǐng)教他人,及時(shí)理解透徹,爭(zhēng)取順利通過(guò)2013年理財(cái)規(guī)劃師考試。具體試題內(nèi)容如下:

        (一)單項(xiàng)選擇題(第l~8題)

        1. 關(guān)于道德與法律關(guān)系的說(shuō)法中,正確的是()。

        (A)道德與法律相輔相成、共同發(fā)展

        (B)道德依附于法律,襯托法律的權(quán)威

        (C)道德始終滯后于法律的發(fā)展

        (D)道德與法律在本質(zhì)上具備相同的規(guī)范功能

        2. 英美等國(guó)的《從政職業(yè)法》、《榮譽(yù)法典》,其類(lèi)型屬于(

        (A)行政許可法 (B)憲法 (C)職業(yè)道德法典 (D)勞動(dòng)法

        3. 我國(guó)社會(huì)主義職業(yè)道德的核心是()。

        (A)榮辱觀 (B)為人民服務(wù)

        (C)愛(ài)崗敬業(yè) (D)按照計(jì)劃來(lái)開(kāi)展工作,不能隨意地把問(wèn)題往后拖延

        4. 職業(yè)活動(dòng)內(nèi)在的道德準(zhǔn)則-"勤勉"的本質(zhì)要求是()。

        (A)總是處于忙碌狀態(tài)之中

        (B)早來(lái)晚走,埋頭苦干,任勞任怨

        (C)即使心猿意馬,也要干好本職工作

        (D)誠(chéng)實(shí)守信

        5. 在IBM公司的員工雇傭標(biāo)準(zhǔn)中,居于先決地位的條件是()。

        (A)邏輯分析能力 (B)適應(yīng)環(huán)境的能力

        (C)創(chuàng)新能力 (D)敬業(yè)精神

        6. 在職業(yè)活動(dòng)中,正確處理"誠(chéng)"、"信"關(guān)系的要求是()。

        (A)寧可"不誠(chéng)"于己,也要"有信"于人

        (B)承諾的事情要量力而為

        (C)"信"是"誠(chéng)"的基礎(chǔ)

        (D)"誠(chéng)"、"信"均無(wú)前提,既已承諾,就要履行

        (請(qǐng)結(jié)合下列事例和所學(xué)職業(yè)道德知識(shí),回答第7~8題)

        目前,隨著電腦和網(wǎng)絡(luò)等自動(dòng)化辦公條件的改進(jìn),員工利用網(wǎng)絡(luò)千私活的現(xiàn)象既隱蔽又普遍,如處理私人信件、網(wǎng)上聊天、下裁音樂(lè)、玩在線游戲等.有調(diào)查顯示,關(guān)于干私活的員工個(gè)人,在中國(guó)每周花費(fèi)時(shí)間為 5.6 小時(shí),比例達(dá)到 60%.;在印度,員工比例為 26%.;在巴西,員工比例為 6%.。美國(guó)等國(guó)家同樣存在此類(lèi)問(wèn)題,但員工比例普遍較低.但是,由于利用網(wǎng)絡(luò)干私活會(huì)給企業(yè)帶來(lái)嚴(yán)重?fù)p失,為此,美國(guó)通過(guò)立法形成一項(xiàng)新法案,規(guī)定公司可以對(duì)員工進(jìn)行監(jiān)視,而員工則不能夠要求公司停止對(duì)其監(jiān)視。

        7. 根據(jù)上述事例,可以判定()。

        (A)中國(guó)員工的職業(yè)素質(zhì)是世界上展差的

        (B)對(duì)中國(guó)員工來(lái)說(shuō),職業(yè)道德在無(wú)人監(jiān)督的情況下幾乎不起作用

        (C)寬松的管理體現(xiàn)了以人為本的理念和成效

        (D)加強(qiáng)中國(guó)員工公私分明的職業(yè)道德教育勢(shì)在必行

        8. 根據(jù)上述事例,下列說(shuō)法中正確的是()。

        (A)對(duì)員工來(lái)說(shuō),美國(guó)法律處于十分強(qiáng)勢(shì)的地位

        (B)"德"、"法"并用.能夠取得更好的管理實(shí)效

        (C)在網(wǎng)絡(luò)時(shí)代,員工干私活的問(wèn)題將無(wú)法根本解決

        (D)公司對(duì)員工進(jìn)行監(jiān)視,侵犯了員工的人格及隱私權(quán)

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