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學校介紹

曼頓培訓網(www.mdpxb.com),是北京曼頓企業(yè)管理咨詢有限公司(以下簡稱北京曼頓咨詢)旗下網站。是總部位于美國的國際職業(yè)認證標準聯合會在北京地區(qū)授權的培訓考試及認證單位[認證號:IOCL086132],同時也是 香港培訓認證中心授權的培訓認證機構[認證號:HKTCC(GZ)A1.. 招生資質: 已認證
學校優(yōu)勢: 企業(yè)內訓方面/公開課方面
咨詢電話: 13810210257
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生產現場管理與改善實務(蘇州,5月24-25日)
2018/5/16 7:09:07 來源:北京曼頓企業(yè)管理咨詢有限公司 [加入收藏]

生產現場管理與改善實務(蘇州,5月24-25日)
【舉辦單位】北京曼頓培訓網 www.mdpxb.com 中國培訓資訊網 www.e71edu.com
【咨詢電話】4006820825 010-56133998 13810210257
【培訓日期】2018年5月24-25日
【培訓地點】蘇州
【培訓對象】企業(yè)生產部、品管部、質檢部及其他部門基層、中高層管理干部。

【課程背景】
自從中國加入WTO 之后,隨著時間的推移,中國的角色已經慢慢地由“世界的工廠”向“世界的市場”在轉變。中國的制造業(yè),如何迎戰(zhàn)這些外來的競爭者并勝出呢?競爭的最終結果必然導致價格競爭:同樣的品質,價格更低者勝!所以對于中國的制造業(yè)來說:提高產品品質、降低生產成本、建設超低生產成本的生產體系就變得刻不容緩了。開設這個課程,目的就是將先進的管理理念和有效的改善手段與大家共同分享,幫助打開現場改善大門,協助打造一流的生產現場和生產體系,使企業(yè)在殘酷的競爭中能領先一步。

【課程目標】
了解現場管理的基本概念;
掌握現場改善的方法;
熟悉現場改善的基本思路;
熟悉現場管理中的七大浪費;
掌握現場改善的五個階段;
了解現場改善的方法。

【課程形式】
講授 - 啟發(fā)式、互動式教學 - 小組討論 - 案例分析
角色扮演 - 觀看錄象 - 練習

【課程大綱】
一、認識現場管理與現場改善
1、企業(yè)競爭環(huán)境特點;
2、現場管理的定義與現況缺失分析;
3、現場管理的主要內容;
4現場管理在生產企業(yè)中意義與作用;
5、新經濟時期現場管理與現場改善面臨的主要問題與挑戰(zhàn)。
二、現場管理人員的角色認知與定位
1、新時期下主管面臨的挑戰(zhàn)和機遇;
2、現場主管的地位和使命;
3、現場主管在執(zhí)行中的角色和作用;
5、現場主管執(zhí)行能力的主要構成;
6、現場主管的權力和管理原則;
7、現場干部應革除的缺點;
4、角色認知—對自己和環(huán)境的分析;
8、如何對自己角色的規(guī)范、權利和義務的準確把握。
三、現場管理與改善利器一:如何發(fā)現問題和解決問題
1、異常問題與解決問題的思考點;
2、問題的分析方法及解決問題方法;
3、挖掘問題的類型和問題的再認識;
4、問題改善的思考步驟;
5、PDCA循環(huán)內在精髓及操作要領;
6、5W1H與五個為什么方法;
7、頭腦風暴法應用;
8、生產現場管理偏差及糾正;
案例:10元錢哪去了?
案例:機器為什么停機?
四、現場管理與改善利器二:5S管理
1、5S 定義、特色及實施;
2、整理、整頓的含義與推行步驟;
3、清掃、清潔的含義與推行步驟;
4、素養(yǎng)的含義與推行步驟;
5、如何推行5S并將5S落到實處;
6、5S推行失敗的原因分析;
7、5S實施的重點,難點及解決之道;
8、5S與其他活動的關系;
9、工廠實施5S的案例與討論;
實例分享:在制品5S管理的推行;
實例分享:切削工具5S管理的推行;
實例分享:機械設備5S管理的推行;
實例分享:測量用具,測量儀器等5S管理的推行;
實例分享:清潔用具5S管理的推行;
實例分享:油類的5S管理的推行;
實例分享:倉庫5S管理的推行;
實例分享:操作標準規(guī)則的5S管理的推行;
實例分享:公告物的5S管理的推行;
五、現場管理與改善利器三:目視管理與如何消除浪費
1、浪費定義及類型;
2、如何識別現場中的浪費;
3、工廠中常見的浪費及控制;
4、目視管理在消除浪費中的作用;
5、怎樣讓問題看得出來—目視管理的執(zhí)行;
6、現場中的七大管理浪費;
7、現場中的12動作的浪費;
8、怎樣根除現場的各種浪費;
9、目視管理在設備、材料、方法管理中的應用;
案例:現場干部可以改善的151種浪費。
六、現場管理與改善利器四:如何管理現場的品質
1、工作品質定義及全面品質定義;
2、現場質量管理的要點;
3、品質保證體系的建立與維持;
4、生產現場的品質管理;
5、品質保證與品質成本;
6、生產過程的品質控制;
7、什么是防錯法(愚巧法);
8、現場品質管理的工具;
9、現場干部如何引導所屬員工樹立質量意識。
七、現場管理與改善利器五:培養(yǎng)激勵下屬
1、激勵部屬工作意愿的理論與方法;
2、有效的領導必須以身作則,嚴格要求自已;
3、部下培養(yǎng)的4種途徑;
4、業(yè)績輔導的4個步驟;
5、員工為什么不愿做或做不好;
6、何時需要教導與培訓;
7、工作教導四步曲;
8、要真心關心和愛護自已的部屬;
9、糾正不良行為的4個步驟;
10、鞏固業(yè)績的4個步驟;
11、業(yè)績面談的基本要點;
12、現場工作中常出現的問題;
13、指揮和引導一線員工的工作方式;
14、工作的計劃與跟蹤是培育部屬的最佳方法;
15、培訓有效性與工作表現評核的跟進與檢討。

【講師介紹】
李老師,曼頓培訓網(www.mdpxb.com)資深講師。
國際培訓師
國家注冊培訓師
埃里克森國際學院教練
清華大學遠程教育中心特邀講師
法國必維檢驗集團特邀資深講師
李老師從基層開始做起,歷任臺企、外企企業(yè)中高層干部,具有很豐富的企業(yè)管理策劃和現場管理實務經驗。豐富的閱歷和經驗,不斷的學習和成長,使李老師不僅成為一位杰出的管理者,而且成了一名優(yōu)秀的企業(yè)培訓師、著名的企管顧問。 國家高級培訓師,李老師具有一流企業(yè)多年的質量管理經驗,從事管理咨詢顧問工作十幾年,先后負責幾十家知名企業(yè)項目咨詢,培訓企業(yè)幾百家,具有豐富的企業(yè)輔導及培訓經驗;能夠最大限度地達成預定目標,李老師擅長汽車企業(yè)現場管理,從企業(yè)生產管理到品質管理,均具有獨到的見解、實踐經驗和實際應用成果,能實實在在地為企業(yè)提供個性化的問題解決方案,是最貼近汽車制造業(yè)實際的實力派顧問師之一。
出版物:2005年與中智信達、清華遠程教育中心合作推出產品質量先期策劃(APQP)、潛在的失效模式與效果分析(FMEA)和測量系統(tǒng)分析(MSA)等汽車行業(yè)5大工具課程光盤
專長:產品質量先期策劃APQP、失效模式與效果分析FMEA、統(tǒng)計過程控制SPC、測量系統(tǒng)分析MSA 、生產件批準程序PPAP、TS16949標準和內審員、德國汽車標準VDA、現場管理等
授課風格:李老師為企業(yè)度身定制的內訓課程,能透析現場管理常見病癥和基層主管常犯的錯誤。具有10多年講師經歷的李老師的授課:風格生動、幽默,講解深入淺出。擅長于活潑、互動、研討、演練、啟發(fā)、體驗、感悟等培訓方式,并利用大量的案例,結合企業(yè)實際運作經驗,培訓內容實務性、可操作性極強,且提供多種實用的解決問題之工具及技巧。對參訓者具有極大的吸引力、感染力,深受學員歡迎。
培訓過的部分企業(yè): 三星電子、輝門集團、中國南車、上海大眾動力總成、圣戈班、佳能、飛利浦、東風汽車、寶鋼集團、椿本汽車發(fā)動機、豐田汽車、奧特控股、青島征和、東方悅達起亞、喬治費歇爾、無錫和大、麥華油封、東風汽車懸架彈簧、東風汽車車橋、蘇州耐普羅、武漢萬興、上海開利、上海大眾-洋杰汽車配件有限公司、普茨邁斯特機械(上海)、蕪湖震宇、威海萬豐、上海日安、康明斯濾清系統(tǒng)、帝斯曼工程塑料公司亞太區(qū)、延鋒偉世通汽車電子、塞拉尼斯、嘉興興禾汽車零部件有限公司(敏實集團)、無錫金信表面處理有限公司、艾菲發(fā)動機零件武漢有限公司、麥格納蘇星電器有限公司、無錫康明斯渦輪增壓有限公司、東方悅達起亞等

【費用及報名】
1、費用:培訓費2980元(含培訓費、講義費);如需食宿,會務組可統(tǒng)一安排,費用自理。
2、報名咨詢:4006820825 010-56133998 56028090 13810210257 鮑老師
3、報名流程:電話登記-->填寫報名表-->發(fā)出培訓確認函
4、備注:如課程已過期,請訪問我們的網站,查詢最新課程
5、詳細資料請訪問北京曼頓培訓網:www.mdpxb.com (每月在全國開設四百多門公開課,歡迎報名學習)

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      胡立
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