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學(xué)校介紹

曼頓培訓(xùn)網(wǎng)(www.mdpxb.com),是北京曼頓企業(yè)管理咨詢有限公司(以下簡(jiǎn)稱北京曼頓咨詢)旗下網(wǎng)站。是總部位于美國(guó)的國(guó)際職業(yè)認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)聯(lián)合會(huì)在北京地區(qū)授權(quán)的培訓(xùn)考試及認(rèn)證單位[認(rèn)證號(hào):IOCL086132],同時(shí)也是 香港培訓(xùn)認(rèn)證中心授權(quán)的培訓(xùn)認(rèn)證機(jī)構(gòu)[認(rèn)證號(hào):HKTCC(GZ)A1.. 招生資質(zhì): 已認(rèn)證
學(xué)校優(yōu)勢(shì): 企業(yè)內(nèi)訓(xùn)方面/公開課方面
咨詢電話: 13810210257
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華為文化與奮斗者為本(上海,4月27日)
2019/4/2 10:58:29 來源:北京曼頓企業(yè)管理咨詢有限公司 [加入收藏]

華為文化與奮斗者為本(上海,4月27日)
【舉辦單位】北京曼頓培訓(xùn)網(wǎng) www.mdpxb.com 中國(guó)培訓(xùn)資訊網(wǎng) www.e71edu.com
【咨詢電話】4006820825 010-56133998 13810210257
【培訓(xùn)日期】2019年4月27日
【培訓(xùn)地點(diǎn)】上海

【課程大綱】
第一篇:華為公司的今天&過去
1. 厚積薄發(fā)、有效增長(zhǎng)
2. 華為崛起構(gòu)建的兩大平臺(tái)
3. 讀萬卷書,行萬里路,與萬人談,干一件事
第二篇:發(fā)展中的華為核心價(jià)值觀
1. 文化、企業(yè)文化、價(jià)值觀、核心價(jià)值觀
2. 客戶需求驅(qū)動(dòng)的信仰、規(guī)則及執(zhí)行體系
3. 企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力:只有文化可以生生不息
4. 重塑華為文化:從狼性文化到高績(jī)效文化
5. 核心價(jià)值觀:以客戶為中心、以奮斗者為本、艱苦奮斗、自我批判
6. 核心價(jià)值觀詮釋和傳承整體框架
7. 核心價(jià)值觀定義的發(fā)展與保持傳承
8. 一致性的企業(yè)文化傳播,以及多元化文化的差異與融合
第三篇:以耗散結(jié)構(gòu)為基礎(chǔ),打造華為活力引擎模型
1、對(duì)抗企業(yè)之熵:厚積薄發(fā)和開發(fā)合作
2、對(duì)抗個(gè)人之熵:激發(fā)生命活力促進(jìn)發(fā)展
3. 華為面臨的挑戰(zhàn):熵增導(dǎo)致失去活力,走向混亂
4. 華為核心價(jià)值觀是熵減,對(duì)人性弱點(diǎn)逆向做功,激發(fā)正能量
5. 持續(xù)不斷的文化與人力資源變革,激發(fā)企業(yè)創(chuàng)造力與活力
6. 堅(jiān)持自我批判,高層以身作則
第四篇:如何讓員工能夠持續(xù)的奮斗
一、如何理解持續(xù)奮斗?
1、“以奮斗者為本”的基本要點(diǎn)
2、“以奮斗者為本”強(qiáng)調(diào)什么樣的奮斗?
3、奮斗者,及奮斗者機(jī)制設(shè)置要點(diǎn)
二、以奮斗者為本的本質(zhì)
1、文化保障:以奮斗者為本
2、機(jī)制保障:人力資源價(jià)值鏈
3、以結(jié)果為導(dǎo)向的價(jià)值評(píng)價(jià),讓年輕人努力奮斗,心不累
■如何讓年輕人心不累,努力奮斗
■基于貢獻(xiàn)和考評(píng)結(jié)合的績(jī)效管理,公開公平,不讓雷鋒吃虧
■以任職資格管理為核心的能力發(fā)展系統(tǒng),明確員工專業(yè)發(fā)展路徑
■通過職位管理,匹配和滿足業(yè)務(wù)戰(zhàn)略的資源訴求
■基于勞動(dòng)態(tài)度和關(guān)鍵事件的文化評(píng)價(jià),提升企業(yè)的隱形競(jìng)爭(zhēng)力
■基于績(jī)效、文化與素質(zhì)的干部標(biāo)準(zhǔn),團(tuán)結(jié)一群追隨的奮斗者
4、以奮斗者為本的價(jià)值分配,把握人性,培養(yǎng)與激發(fā)奮斗者
■最重要的10個(gè)對(duì)員工吸引的驅(qū)動(dòng)因素
■打破平衡、拉開差距、強(qiáng)調(diào)全面回報(bào)的薪酬框架
■績(jī)效考評(píng)結(jié)果在價(jià)值分配中的強(qiáng)烈應(yīng)用,營(yíng)造賽馬和競(jìng)爭(zhēng)氛圍
■“減員、增效、漲工資”的工資導(dǎo)向,讓奮斗者更加努力干活
■長(zhǎng)期激勵(lì)牽引績(jī)效持續(xù)提升,鼓勵(lì)員工關(guān)注長(zhǎng)期目標(biāo),促進(jìn)骨干留用
■完善的福利體系,讓奮斗者無后顧之憂,圍繞目標(biāo)往前沖
■用“薪”激勵(lì),更要用“心”激勵(lì),用“愛”感動(dòng)

【講師介紹】
賴?yán)蠋?曼頓培訓(xùn)網(wǎng)(www.mdpxb.com)資深講師。實(shí)戰(zhàn)商學(xué)院特聘講師,人力資源運(yùn)營(yíng)專家,曾任華為全球流程運(yùn)營(yíng)專家,某地區(qū)部終端人力資源部長(zhǎng)。10年華為工作經(jīng)驗(yàn),其中6年華為海外工作經(jīng)驗(yàn),在華為人力資源管理、銷售管理、流程及運(yùn)營(yíng)管理等領(lǐng)域,具有非常豐富的一線和海外業(yè)務(wù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),具備業(yè)務(wù)洞察和戰(zhàn)略及流程規(guī)劃能力。老師風(fēng)格穩(wěn)重,授課追求實(shí)在,以干貨為主。

【費(fèi)用及報(bào)名】
1、費(fèi)用:培訓(xùn)費(fèi)6800元(含培訓(xùn)費(fèi)、講義費(fèi));如需食宿,會(huì)務(wù)組可統(tǒng)一安排,費(fèi)用自理。
2、報(bào)名咨詢:4006820825 010-56133998 56028090 13810210257 鮑老師
3、報(bào)名流程:電話登記-->填寫報(bào)名表-->發(fā)出培訓(xùn)確認(rèn)函
4、備注:如課程已過期,請(qǐng)?jiān)L問我們的網(wǎng)站,查詢最新課程
5、詳細(xì)資料請(qǐng)?jiān)L問北京曼頓培訓(xùn)網(wǎng):www.mdpxb.com (每月在全國(guó)開設(shè)四百多門公開課,歡迎報(bào)名學(xué)習(xí))

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      張躍華
      方向:更多管理研修
      資深培訓(xùn)師,營(yíng)銷實(shí)戰(zhàn)專家,中國(guó)品牌研究院研究員,特聘專家!朵N售與市場(chǎng)》資源中心專家講師。曾在多家集團(tuán)公司擔(dān)任、營(yíng)銷總監(jiān),副總經(jīng)理,董事長(zhǎng)助理等職務(wù)。系"情感營(yíng)銷"“終端...