DDI人才盤(pán)點(diǎn)：成為人才管理領(lǐng)域戰(zhàn)略型HR（深圳，7月25日）
【舉辦單位】北京曼頓培訓(xùn)網(wǎng) www.mdpxb.com 中國(guó)培訓(xùn)資訊網(wǎng) www.e71edu.com
【咨詢電話】4006820825 010-56133998 13810210257
【培訓(xùn)日期】2019年7月25日
【培訓(xùn)地點(diǎn)】深圳
【培訓(xùn)對(duì)象】人力資源部門(mén)專(zhuān)業(yè)人員及參與企業(yè)內(nèi)部人才選拔的業(yè)務(wù)管理者。

【課程背景】
在最新的《全球領(lǐng)導(dǎo)力展望》中，未來(lái)的HR被期待成為將人才計(jì)劃與業(yè)務(wù)計(jì)劃相結(jié)合的“預(yù)期者”，在分析、預(yù)測(cè)人才需求與提供解決方案方面發(fā)揮更積極的作用。如何策略性地管理人才，如何對(duì)企業(yè)的人才現(xiàn)況有全面的客觀了解，為企業(yè)儲(chǔ)備與發(fā)展業(yè)務(wù)戰(zhàn)略所需的人才，并讓自身在職業(yè)價(jià)值上有更深的影響，是每一位HR亟需思考的問(wèn)題，也是有效的人才盤(pán)點(diǎn)技能的用武之處。然而在人才管理的過(guò)程中，很多HR一直有以下的困惑——
■如何讓人才盤(pán)點(diǎn)助力業(yè)務(wù)發(fā)展？
■如何使人才盤(pán)點(diǎn)更加行之有效？
■如何在人才管理中運(yùn)用人才盤(pán)點(diǎn)？
針對(duì)以上問(wèn)題我們特邀了DDI高級(jí)顧問(wèn)鄧曉霞老師與您一同進(jìn)行探討學(xué)習(xí)，本課程可以幫助眾多HR全面了解企業(yè)人才現(xiàn)狀，了解人才盤(pán)點(diǎn)工具的選用等內(nèi)容，通過(guò)實(shí)戰(zhàn)演練的方式，幫助學(xué)員更好地掌握人才盤(pán)點(diǎn)技巧，并有效地在企業(yè)人才管理中進(jìn)行運(yùn)用。

【課程收益】
1、深入理解人才盤(pán)點(diǎn)的流程與方法；
2、掌握人才盤(pán)點(diǎn)的維度和工具；
3、學(xué)會(huì)人才盤(pán)點(diǎn)九宮格的運(yùn)用方法；
4、分析人才盤(pán)點(diǎn)的數(shù)據(jù)，并高效運(yùn)用于人才管理中。

【課程特色】
1、凝聚精華：濃縮了DDI近半個(gè)世紀(jì)的人才管理精華，從崗位模型、科學(xué)工具、報(bào)告解讀到結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況進(jìn)行人才狀況摸底，從而為選、育、用、留提供科學(xué)客觀的事實(shí)依據(jù)；
2、實(shí)用性強(qiáng)：課堂注重將講解知識(shí)、技巧和工具等，突出在實(shí)際工作中的轉(zhuǎn)化與應(yīng)用，更加凸顯培訓(xùn)效果。

【課程大綱】
一、為什么要做人才盤(pán)點(diǎn)？

1、人才盤(pán)點(diǎn)的業(yè)務(wù)背景

2、人才盤(pán)點(diǎn)的目的和需求

二、人才盤(pán)點(diǎn)做什么？

1、如何從數(shù)量和質(zhì)量?jī)煞矫孢M(jìn)行人才盤(pán)點(diǎn)？

三、人才盤(pán)點(diǎn)的主要維度和工具

1、人才盤(pán)點(diǎn)中常見(jiàn)的維度，例如績(jī)效、潛力、勝任度。

2、維度定義有何不同？

3、分別有什么樣的工具來(lái)衡量？

四、人才盤(pán)點(diǎn)流程和兩大成功要素

1、人才盤(pán)點(diǎn)的步驟和流程有哪些？

2、在這些流程中最容易出現(xiàn)的挑戰(zhàn)和關(guān)鍵應(yīng)對(duì)重點(diǎn)是什么？

五、人才盤(pán)點(diǎn)的九宮格

1、典型的幾種人才盤(pán)點(diǎn)九宮格有哪些？

2、各自的側(cè)重點(diǎn)和差別是什么？

3、如何做出九宮格初稿？

六、人才盤(pán)點(diǎn)會(huì)議怎么開(kāi)？

1、盤(pán)點(diǎn)會(huì)議的流程步驟

2、盤(pán)點(diǎn)會(huì)議常見(jiàn)的挑戰(zhàn)

七、人才盤(pán)點(diǎn)結(jié)果在人才管理中的運(yùn)用

1、盤(pán)點(diǎn)數(shù)據(jù)的呈現(xiàn)與分析

2、盤(pán)點(diǎn)結(jié)果如何應(yīng)用于選育用留

【講師介紹】
鄧曉霞老師,曼頓培訓(xùn)網(wǎng)(www.mdpxb.com )資深講師。實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn) 鄧曉霞女士在領(lǐng)導(dǎo)力測(cè)評(píng)和人才發(fā)展策略方面擁有超過(guò)20年的經(jīng)驗(yàn)，在加入DDI之前，在全球500強(qiáng)企業(yè)艾默生任職，負(fù)責(zé)亞太區(qū)人才發(fā)展與測(cè)評(píng)。鄧女士作為DDI華南區(qū)大型人才評(píng)鑒項(xiàng)目的首選顧問(wèn)，擔(dān)任數(shù)個(gè)大中型評(píng)鑒和領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展項(xiàng)目的項(xiàng)目總監(jiān)，精于分析行業(yè)和企業(yè)需求，深入鏈接人力資源與企業(yè)戰(zhàn)略，風(fēng)格沉穩(wěn)，擅長(zhǎng)分析行業(yè)和企業(yè)需求。 曾為萬(wàn)科地產(chǎn)梳理和搭建招聘能力標(biāo)準(zhǔn)和體系，提升招聘人才的有效性； 曾負(fù)責(zé)亞洲最大糖業(yè)公司中國(guó)區(qū)CEO后備及接班人計(jì)劃等項(xiàng)目，幫助企業(yè)加速完成中國(guó)本土化進(jìn)程。 擅長(zhǎng)的解決方案 人才測(cè)評(píng)體系建立和案例設(shè)計(jì) 領(lǐng)導(dǎo)力/核心/專(zhuān)業(yè)能力素質(zhì)模型 專(zhuān)業(yè)背景 DDI - 目標(biāo)選才(Target Selection?) 認(rèn)證導(dǎo)師 能力模型(Card Sort Certification)認(rèn)證導(dǎo)師 DDI – 國(guó)際講師認(rèn)證 服務(wù)客戶 騰訊、順豐、萬(wàn)科、奔馳、招商銀行、中糧集團(tuán)、中銀香港、AIA、安聯(lián)救援、安信證券、Morningstar、富登信貸、僑鑫集團(tuán)、瑞安地產(chǎn)、澳門(mén)航空寶馬、騰勢(shì)汽車(chē)......

【費(fèi)用及報(bào)名】
1、費(fèi)用：培訓(xùn)費(fèi)2880元（含培訓(xùn)費(fèi)、講義費(fèi)）；如需食宿，會(huì)務(wù)組可統(tǒng)一安排,費(fèi)用自理。
2、報(bào)名咨詢：4006820825 010-56133998 56028090 13810210257 鮑老師
3、報(bào)名流程：電話登記-->填寫(xiě)報(bào)名表-->發(fā)出培訓(xùn)確認(rèn)函
4、備注：如課程已過(guò)期，請(qǐng)?jiān)L問(wèn)我們的網(wǎng)站，查詢最新課程
5、詳細(xì)資料請(qǐng)?jiān)L問(wèn)北京曼頓培訓(xùn)網(wǎng)：www.mdpxb.com (每月在全國(guó)開(kāi)設(shè)四百多門(mén)公開(kāi)課，歡迎報(bào)名學(xué)習(xí))

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