研發(fā)項目管理—實戰(zhàn)技能、方法、工具和模板（上海，9月25-26日）
【舉辦單位】北京曼頓培訓網 www.mdpxb.com
【咨詢電話】4006820825 010-56133998 13810210257
【培訓日期】
上海，2023年2月27-28日；深圳，2023年3月2-3日
北京，2023年4月27-28日；上海，2023年4月24-25日
深圳，2023年4月20-21日；北京，2023年7月24-25日
上海，2023年7月27-28日；深圳，2023年7月31-8月1日
北京，2023年9月21-22日；上海，2023年9月25-26日
深圳，2023年9月18-19日；北京，2023年12月28-29日
上海，2023年12月25-26日；深圳，2023年12月21-22日
【培訓地點】北京、上海、深圳
【培訓對象】公司總經理、研發(fā)總監(jiān)、產品經理、項目經理、PMO負責人、研發(fā)項目核心骨干

【課程背景】
組織變革中經常聽到“班長的戰(zhàn)爭”、“小前端大平臺”、“讓聽的見炮聲的人來決策”，中國科技企業(yè)正處于從以功能為中心向以項目為中心轉變的關鍵時期，項目是經營管理的基本單元和細胞，尤其是研發(fā)項目直接關系到公司把握新機會的能力，是推動公司業(yè)績更上一層樓的核心動力，這就需要項目管理團隊要能夠帶領核心團隊圍繞項目目標和經營目標開展工作，把新產品成功推向市場，支撐公司蓬勃發(fā)展，實現(xiàn)商業(yè)成功。同時也需要公司構筑一個非常強大的項目管理平臺，實時、高效、專業(yè)、精準地支撐前端項目經理管理業(yè)務、達成目標的需要。
中國科技創(chuàng)新企業(yè)實際研發(fā)項目運作中常遇到如下問題，你遇到幾條？
1、跨部門協(xié)調困難
產品研發(fā)在企業(yè)中是一項綜合性的工作，存在大量需要跨部門協(xié)作的工作，尤其涉及技術之外的部門，普遍存在部門協(xié)作困難、資源協(xié)調難等問題。
2、資源少，進度緊
企業(yè)經常存在項目多，而資源少，一個成員同時承擔多個項目的事情，資源沖突嚴重，工作無法安排下去。
3、野路子，不系統(tǒng)
實際項目中也總結了一些行之有效的管理手段，但整體來講不系統(tǒng)、不專業(yè)，無法支撐公司進一步發(fā)展的要求。
4、有責任，無權利
項目經理承擔了項目成敗的責任，但缺少相應的權利保證，名為項目經理，實為項目秘書，如何實現(xiàn)責任與權利的統(tǒng)一。
5、目標不清晰，計劃難落實
項目啟動缺乏明確的目標范圍界定，導致項目運作中變更頻繁，凡是預則立，不預則廢，計劃制定缺少方法，計劃與實際兩張皮現(xiàn)象嚴重。
研發(fā)項目管理工作不僅僅是技術開發(fā)工作，而是技術與管理相結合的工作，有時甚至完全是管理工作，管理是一門藝術，當經理更是一種責任，研發(fā)項目經理的任務將不再是個人英雄般地拼命完成個體任務就行了，而應該是率領團隊完成團隊目標。

【培訓收益】
1.如何制定合理的項目目標，支撐公司戰(zhàn)略實際落地執(zhí)行
2.如何構建一個對項目整體負責的團隊，如何明確定義團隊成員的角色和職責
3.如何平衡研發(fā)項目的需求（范圍）、進度、質量和成本之間輕重緩急
4.研發(fā)項目經理如何從技術走向管理，平衡管理和技術、個人與團隊之間的關系
5.如何保證項目計劃制定的合理性，在保證領導要求的進度的同時又不犧牲質量
6.如何控制好項目的范圍，減少變更給項目造成的影響
7.在項目執(zhí)行的過程中如何進行項目的跟蹤控制，確保項目進度

【課程大綱】
第一部分：案例分析
1.研發(fā)項目團隊溝通的游戲領悟目標明確、角色職責、信息傳遞、跟蹤管理的意義；
2.從進度、質量和成本（風險）的3重約束來看分析研發(fā)項目管理的重點；
3.總結項目團隊角色成員在項目中的職責分工；
4.思考：類似的問題在公司有沒有經常發(fā)生？有哪些表現(xiàn)形態(tài)？
第二部分：研發(fā)項目管理概述與框架 -- 構筑科研項目管理基本知識框架，了解科研項目管理最新動態(tài)
1.項目與項目管理
1.1什么是項目、項目的特征？
1.2研發(fā)項目類型常用規(guī)則（V、R、M的劃分）
1.3什么是項目管理？
1.4項目管理的十大知識領域和五個過程組（PMI）；
1.5項目組合、項目集、項目在實際科研創(chuàng)新管理中的表現(xiàn)形態(tài)；
1.6如何有效管理范圍、進度、質量、成本、風險的沖突？
2.產品開發(fā)流程與科研項目管理的關系
2.1如何理解型號、產品、規(guī)劃、項目、版本的關聯(lián)關系？
2.2如何有效把握市場機會窗，縮短產品上市周期？
2.3如何界定產品開發(fā)流程與科研項目管理的管理職能？
3.研發(fā)項目管理
3.1研發(fā)項目管理的特征；
3.2研發(fā)項目管理面臨的重大挑戰(zhàn)；
3.3業(yè)界研發(fā)項目常見的六大敗因；
4.演練與問題討論
第三部分：研發(fā)項目啟動與目標定義 -- 兼有合理性和挑戰(zhàn)性的目標是團隊戰(zhàn)斗力的源泉
1.如何源源不斷地產生創(chuàng)新研發(fā)項目的機會點？ 科研創(chuàng)新的雙喇叭口模型
2.圍繞科研創(chuàng)新產品的策劃、實現(xiàn)和運營，如何有效分工協(xié)作？
3.業(yè)界最佳實踐：敏捷研發(fā)的5層創(chuàng)新計劃
4.項目任務書的核心管理價值？
5.科研創(chuàng)新項目的范圍和目標是如何一步一步走向清晰的？
6.高質量項目任務書的判斷標準？
7.創(chuàng)新兵法：城有所不攻、地有所不爭
8.水到渠成：高質量的活動才會有高質量項目任務，客戶互動+競爭分析；
9.案例分享：某科技標桿企業(yè)的科研創(chuàng)新項目任務書的5大組成要素；
10.案例分享：某信息標桿企業(yè)的研發(fā)項目立項13問。

第四部分：研發(fā)項目團隊與團隊建設 -- 科研創(chuàng)新隊伍的廝養(yǎng)之道和帶兵之法
1.研發(fā)項目團隊的組織形式：職能型組織、項目型組織、矩陣式組織；
2.科研創(chuàng)新3大基本團隊和職責劃分：決策團隊、執(zhí)行管理、資源團隊；
3.業(yè)界最佳的產品開發(fā)團隊的構成和職責
3.1研發(fā)項目經理的角色和職責；
3.2研發(fā)項目核心組成員的角色和職責；
3.3研發(fā)項目擴外圍組成員的角色和職責；
3.4職能部門經理在產品開發(fā)中的角色和職責
4.研發(fā)團隊管理4大法寶之：干系人管理
5.研發(fā)團隊管理4大法寶之：沖突管理
6.研發(fā)團隊管理4大法寶之：教練技術
7.研發(fā)團隊管理4大法寶之：目標定義、績效管理
8.研發(fā)項目經理應具備的技能

第五部分：研發(fā)項目計劃制定和資源管道 -- 凡事預則立，不預則廢
1.案例分享：科技行業(yè)針對進度、生產成本、管理成本對研發(fā)影響敏感性分析
2.產品開發(fā)3級計劃體系
3.里程碑計劃制定的原則和方法
4.項目資源計劃制定方法：多項目資源沖突解決的利器
5.研發(fā)項目進度計劃的基本工具：WBS
6.最常用、最有效的2種估算方法
7.如何加快項目開發(fā)進度
第六部分：項目質量管理思想和方法 -- 產品質量是研發(fā)生產出來的，不是檢驗出來的
1.研發(fā)質量管理基本框架
1.1過程質量與交付質量
1.2研發(fā)質量管理中常見的誤區(qū)
1.3案例分享：某科技通信企業(yè)的產品全生命周期質量分布統(tǒng)計；
1.4如何在設計中構建質量
2. 研發(fā)項目全命周期質量控制的重點部位；
3.研發(fā)中質量控制與質量回溯分析的價值分工；
4.案例分享：軟件行業(yè)靜態(tài)質量檢查自動化案例分享；
5.案例分享：結構裝備DFX自動化檢查技術案例分享；
6.研發(fā)質量控制常用手段
7.研發(fā)質量保證
7.1QA的主要工作；
7.2QA的獨立性；
7.3QA的匯報關系；
7.4什么樣的人適合做QA？
第七部分：研發(fā)項目計劃控制和工具 -- 快速變化的時代，一張完美的圖紙并不等于一棟堅實的大廈
1.研發(fā)項目計劃控制中常見的問題和解決辦法
2.項目的分層實施與分層監(jiān)控
3.研發(fā)高層領導的監(jiān)控內容
4. 研發(fā)職能部門經理的監(jiān)控內容
5. 研發(fā)項目控制手段：項目報告
6. 研發(fā)項目控制手段：項目例會
7. 研發(fā)項目控制手段：計劃變更控制
8. 其他項目控制手段
9. 風險跟蹤和控制
10.實現(xiàn)人員從被動接受任務到主動申請任務轉變的系統(tǒng)工程

第八部分：研發(fā)項目成功的關鍵
1.研發(fā)項目成功和失敗的經驗教訓總結；
2.項目經理的角色轉換和個人修養(yǎng)；
3.結構化的產品開發(fā)流程；
4.研發(fā)項目的團隊建設和績效管理；
5.項目經理的培養(yǎng)和研發(fā)人員的職業(yè)生涯管理

【講師介紹】
董老師，曼頓培訓網(www.mdpxb.com)資深講師。
講授課程：《研發(fā)項目管理》、《產品需求分析與需求管理》、《市場驅動的新產品開發(fā)流程管理》、《研發(fā)質量管理》、《集成產品開發(fā)-IPD》等
工作經歷：曾供職于華為技術，參與多款產品研發(fā)，先后擔任研發(fā)工程師、項目經理、系統(tǒng)工程師、產品經理等職位；華為印度所工作期間，參與華為印度所CMM L4體系構建，華為印度所是中國第一個獲得CMM四級國際認證。全程參與華為IPD、CMM研發(fā)體系改進項目，經歷了華為研發(fā)管理從不規(guī)范到規(guī)范化的整個過程，對市場管理體系、項目管理體系、系統(tǒng)工程方法、研發(fā)管理信息化有深刻領悟與獨到見解。
作為青銅器RDM的產品經理和架構師，帶領團隊完成產品構思、競爭分析、產品定義、架構設計、系統(tǒng)實現(xiàn)、產品發(fā)布，青銅器RDM涵蓋研發(fā)高層決策管理體系、集成產品管理體系、集成項目管理體系、職能管理體系、流程-質量-知識管理支撐體系，踐行第三代研發(fā)管理理念，構建“IPD+CMMI+Scrum一體化研發(fā)管理體系”，實現(xiàn)將研發(fā)管理全面信息化；目前青銅器RDM已經被1000+家高科技選擇，成為公司研發(fā)創(chuàng)新管理核心平臺。
部分咨詢案例：國內家電行業(yè)第一名（廣東某公司）、國內區(qū)域無線通信行業(yè)第一名（廣東某公司）、國內SUV汽車行業(yè)第一名（河北某公司）、國內系統(tǒng)集成行業(yè)第二名（北京某公司）、國內GIS行業(yè)第一名（北京某公司）、國內互聯(lián)網第三名（廣東某公司）、國內芯片行業(yè)第三名（北京某公司）、國內軍工通信行業(yè)知名企業(yè)（北京某公司）、……
部分培訓案例：美的集團、海爾集團、創(chuàng)維集團、TCL、海信集團、阿里巴巴、網易、用友軟件、金蝶軟件、東軟股份、科大訊飛、長城汽車、宇通重工、研祥科技、浪潮集團、中國移動、中國電信、大唐移動、烽火通信、京信通信、興唐通信、伊利、蒙牛、三全、國電南瑞、浙大中控、北大方正、同方威視、星網銳捷、超圖地理、信利半導體、三安光電、陽光電源、天馬微電子、上海華虹、展訊通信、天準科技、邁瑞醫(yī)療、開立醫(yī)療、郎坤軟件、久其軟件、新意科技、綠盟科技、建行總行、浦發(fā)銀行、佳訊飛鴻、聯(lián)想網御、威創(chuàng)日新、匯川技術、億力吉奧、中軟國際、思源電氣、恒寶股份、華寧電子、華勝天成等500+家企業(yè)提供了專業(yè)的研發(fā)管理培訓，涉及的行業(yè)包括通信、軟件、互聯(lián)網、家電、運營商、芯片等。

【費用及報名】
1、費用：培訓費3980元（含培訓費、講義費）；如需食宿，會務組可統(tǒng)一安排,費用自理。
2、報名咨詢：4006820825 010-56133998 13810210257 鮑老師
3、報名流程：電話登記-->填寫報名表-->發(fā)出培訓確認函
4、備注：如課程已過期，請訪問我們的網站，查詢最新課程
5、詳細資料請訪問北京曼頓培訓網：www.mdpxb.com (每月在全國開設四百多門公開課，歡迎報名學習)