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學(xué)校介紹

曼頓培訓(xùn)網(wǎng)(www.mdpxb.com),是北京曼頓企業(yè)管理咨詢有限公司(以下簡稱北京曼頓咨詢)旗下網(wǎng)站。是總部位于美國的國際職業(yè)認證標準聯(lián)合會在北京地區(qū)授權(quán)的培訓(xùn)考試及認證單位[認證號:IOCL086132],同時也是 香港培訓(xùn)認證中心授權(quán)的培訓(xùn)認證機構(gòu)[認證號:HKTCC(GZ)A1.. 招生資質(zhì): 已認證
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新產(chǎn)品研發(fā)項目管理培訓(xùn)(北京,8月9-11日)
2017/6/29 7:41:46 來源:北京曼頓企業(yè)管理咨詢有限公司 [加入收藏]
新產(chǎn)品研發(fā)項目管理培訓(xùn)(北京,8月9-11日)
【舉辦單位】北京曼頓培訓(xùn)網(wǎng) www.mdpxb.com 中國培訓(xùn)資訊網(wǎng) www.e71edu.com
【咨詢電話】4006820825 010-56133998 13810210257
【培訓(xùn)日期】2017年8月9-11日
【培訓(xùn)地點】北京
【培訓(xùn)對象】軟件開發(fā)機構(gòu)高級管理人員、項目經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理、系統(tǒng)分析師、資深開發(fā)人員以及其他對新產(chǎn)品研發(fā)負有責(zé)任的人員。
【課程背景】
創(chuàng)新是推動一個國家和民族向前發(fā)展的重要力量,也是推動整個人類社會向前發(fā)展的重要力量。當前,國家發(fā)展戰(zhàn)略已經(jīng)向創(chuàng)新驅(qū)動轉(zhuǎn)移,從而迎接全球新一輪科技革命與產(chǎn)業(yè)變革的重大機遇和挑戰(zhàn),企業(yè)發(fā)展只有和國家戰(zhàn)略一致才有空間。為提升軟件企業(yè)新產(chǎn)品研發(fā)能力,培訓(xùn)中心特舉辦“新產(chǎn)品研發(fā)項目管理”培訓(xùn)班
【培訓(xùn)要點】
創(chuàng)新是推動一個國家和民族向前發(fā)展的重要力量、也是推動整個人類社會向前發(fā)展的重要力量。當前、國家發(fā)展戰(zhàn)略已經(jīng)向創(chuàng)新驅(qū)動轉(zhuǎn)移、從而迎接全球新一輪科技革命與產(chǎn)業(yè)變革的重大機遇和挑戰(zhàn)、企業(yè)發(fā)展只有和國家戰(zhàn)略一致才有空間。
與傳統(tǒng)的項目管理相比、新產(chǎn)品研發(fā)是在一個動態(tài)變化的環(huán)境下完成的。但是動態(tài)變化不是放棄管理、而是需要更高的管理藝術(shù)。以此才能提升適應(yīng)當前快速的、多樣化和差異化的市場需求以及技術(shù)的不斷更新的能力。
新產(chǎn)品研發(fā)是一個創(chuàng)作的過程、其間人的創(chuàng)新能力是成功的關(guān)鍵。研發(fā)團隊需要把人主動性、積極性和創(chuàng)造精神充分發(fā)揮出來、使個人與團隊融成一體、從而創(chuàng)造出有競爭力的新產(chǎn)品。
為了縮短產(chǎn)品開發(fā)周期、提高產(chǎn)品質(zhì)量、降低研發(fā)成本、提升開發(fā)效率、獲取市場競爭力、必須對新產(chǎn)品研發(fā)項目管理的思想和方法進行根本性的變革。在這個變革中、需要全方位的對如下幾個問題進行反思、并尋求解決方案:
1、新產(chǎn)品研發(fā)帶來哪些新問題、解決問題的思路在哪里?
2、在團隊建設(shè)上、我們需要什么樣的思維、方法和組織形式?
3、如何利用和分析原型、使原型快速發(fā)展成用戶歡迎的產(chǎn)品?
4、如何在前期正確地進行項目決策?
5、如何在動態(tài)變化的環(huán)境下、制定正確的項目計劃?
6、在項目實施中、如何保證即使在動態(tài)環(huán)境中、仍然能夠達到預(yù)定目標?
7、如何在實施過程中、讓團隊與產(chǎn)品同步進化、并達到更高的高度?
在這個過程中、項目經(jīng)理需要從本質(zhì)上理解解決問題的方法、知其然更要知其所以然、從而喚醒心中沉睡多年的激情、突破傳統(tǒng)思維的無形牢籠、實踐全新的項目管理思維。
在本課程中、教師將引領(lǐng)學(xué)員不斷提出問題、針對問題共同思考尋求解決方案、以期在創(chuàng)新變化的環(huán)境下、幫助團隊從復(fù)雜低效的流程中解脫出來、通過從破到立的圓滿循環(huán)、形成理性的、完整的、容易成功的創(chuàng)新產(chǎn)品研發(fā)管理方法、并且?guī)ьI(lǐng)團隊走向成功。
【學(xué)員基礎(chǔ)】
1、對軟件項目的分析、設(shè)計、組織和開發(fā)具有一定的實踐經(jīng)驗的資深人員;
2、有一定的軟件項目管理、產(chǎn)品研發(fā)或技術(shù)管理的基礎(chǔ)知識與實踐經(jīng)驗。
【課程目標】
1、掌握新產(chǎn)品研發(fā)項目規(guī)劃與監(jiān)控的方法、并在實際項目過程中靈活應(yīng)用;
2、掌握發(fā)展團隊創(chuàng)新能力的管理方法;
3、對創(chuàng)新思維有深刻的理解、確保軟件項目走向更高層次的成;
4、通過問題分析與系統(tǒng)思考、對軟件過程進行優(yōu)化與改進。
【課程大綱】
第一講 新產(chǎn)品研發(fā)管理的問題與變革
1、傳統(tǒng)軟件項目管理體系
■項目管理的定義和特點
■集成化軟件項目管理模型
■基于規(guī)范的軟件開發(fā)體系
2、新產(chǎn)品研發(fā)的新問題與方法改進
■變更與演化:傳統(tǒng)管理方法的尷尬
■創(chuàng)新管理的哲學(xué)與科學(xué)原理
3、改進項目管理方法的途徑和要點
■觀點碰撞:融合敏捷與規(guī)范
■解決方案:建立合理的工程模型
第二講 培養(yǎng)有創(chuàng)新精神的團隊
1、僅僅靠規(guī)則并不能保證成功
■人的主動性和創(chuàng)造性
■創(chuàng)建優(yōu)秀的團隊文化
2、創(chuàng)新驅(qū)動的團隊思維方式
■形成團隊共同的思考方式
■逆向思維和正向思維
■從軟件新趨勢中獲取靈感
■引導(dǎo)團隊學(xué)習(xí)創(chuàng)新方法
3、新產(chǎn)品研發(fā)團隊管理方法
■合理的團隊結(jié)構(gòu)
■溝通的藝術(shù)
■激勵的藝術(shù):霍桑效應(yīng)和鲇魚效應(yīng)
■新產(chǎn)品研發(fā)團隊的特點
第三講 產(chǎn)品構(gòu)思與原型開發(fā)
1、研發(fā)為什么要從原型開始?
2、原型使用效果的度量與分析
■用戶體驗為什么重要?
■對任務(wù)時間進行統(tǒng)計分析
■對任務(wù)成功進行統(tǒng)計分析
■對易學(xué)性進行統(tǒng)計分析
3、形成創(chuàng)新研發(fā)項目的整體思路
■對度量方案進行前期設(shè)計
■分析度量結(jié)果決定產(chǎn)品研發(fā)方向
第四講 項目啟動:分析、思考與前期決策
1、啟動階段必須關(guān)注的問題
■理解決策流程
■提出尖銳問題
■進入啟動過程
2、建立并優(yōu)化目標
■為什么首先要建立及優(yōu)化目標
■提出問題:為什么要做這個項目
■產(chǎn)品的要點
■產(chǎn)品的亮點
■創(chuàng)建否定清單
3、協(xié)調(diào)利益相關(guān)方利益
■明確利益相關(guān)方的利益
■與利益相關(guān)方協(xié)商
■實踐中還會遇到哪些問題?
4、權(quán)衡利弊及優(yōu)劣
■展示解決方案
■討論風(fēng)險
■初步估算項目的規(guī)模
■明晰要舍棄什么
■明確產(chǎn)品的約束
■展示需要多少資源
■項目可行性決策
第五講 項目策劃與交付計劃
1、項目策劃的范圍和內(nèi)容
■制定計劃的關(guān)鍵因素
■項目策劃的基本過程
2、項目初始估算
■如何定義項目范圍
■用例點規(guī)模估算方法
■案例分析:軟件規(guī)模的用例點估算
■輕量級規(guī)模估算方法
3、制定項目計劃
■標識迭代階段及交付成果
■如何編制項目進度表
■如何制定下屬計劃
■如何制定項目總計劃
4、獲得對計劃的承諾
■承諾為什么重要與怎樣進行承諾
■獲取承諾的過程
第六講 實施階段:項目的組織與監(jiān)控
1、項目實施中的協(xié)調(diào)與指導(dǎo)
2、每次迭代開始時的活動
■制定迭代計劃
■兩種制定迭代計劃的方法
■制定迭代計劃的一些技術(shù)
■團隊設(shè)計:一個現(xiàn)代的標準
3、在代碼堅實的基礎(chǔ)上提高效率
■測試驅(qū)動開發(fā):測試回報最大化
■單元測試:了解軟件的運行
■重構(gòu):償還技術(shù)債務(wù)
■持續(xù)集成:生產(chǎn)就緒狀態(tài)
4、利用監(jiān)控建立反饋系統(tǒng)
■為什么需要實施項目監(jiān)控
■項目測量面臨的三大問題
■如何監(jiān)督項目計劃執(zhí)行情況
■如何監(jiān)督其它方面的問題
5、分析監(jiān)控數(shù)據(jù)
■案例分析:分析項目執(zhí)行狀況
■案例分析:分析問題背后的問題
■如何理性的決策與決斷
第七講 階段性總結(jié)與團隊進化
1、迭代階段評審與計劃管理
■迭代階段評審會的步驟
■展示工作成果并提出修改意見
■詢問需求變更請求
■修訂后續(xù)計劃
2、團隊階段性的總結(jié)與改進
■讓團隊與產(chǎn)品同步進化
■團隊學(xué)會擺脫某些思維定勢
■形成學(xué)習(xí)型團隊以提升進化力
3、結(jié)語:人生就是追尋不斷變化的目標
【講師介紹】
謝老師,曼頓培訓(xùn)網(wǎng)(www.mdpxb.com)資深講師。
教授、培訓(xùn)中心副校長、大型電子對抗項目負責(zé)人、首席系統(tǒng)架構(gòu)師、組織過多個大型軟件項目、GJB 5000A高級咨詢顧問、對軟件工程管理與過程具有深邃的理論見解和實踐知識。
【費用及報名】
1、費用:培訓(xùn)費5800元(含培訓(xùn)費、講義費);如需食宿,會務(wù)組可統(tǒng)一安排,費用自理。
2、報名咨詢:4006820825 010-56133998 56028090 13810210257 鮑老師
3、報名流程:電話登記-->填寫報名表-->發(fā)出培訓(xùn)確認函
4、備注:如課程已過期,請訪問我們的網(wǎng)站,查詢最新課程
5、詳細資料請訪問北京曼頓培訓(xùn)網(wǎng):www.mdpxb.com (每月在全國開設(shè)四百多門公開課,歡迎報名學(xué)習(xí))

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      張躍華
      方向:更多管理研修
      資深培訓(xùn)師,營銷實戰(zhàn)專家,中國品牌研究院研究員,特聘專家!朵N售與市場》資源中心專家講師。曾在多家集團公司擔(dān)任、營銷總監(jiān),副總經(jīng)理,董事長助理等職務(wù)。系"情感營銷"“終端...