CPSM 供應(yīng)管理專業(yè)人士認(rèn)證(北京,3月17-19日)
【舉辦單位】北京曼頓培訓(xùn)網(wǎng) www.mdpxb.com
【咨詢電話】4006820825 010-56133998 13810210257
【培訓(xùn)日期】
上海,2023年3月17-19日;北京,2023年3月17-19日
上海,2023年5月21-23日;北京,2023年4月21-23日
廣州,2023年4月14-16 日;上海,2023年5月19-21日
北京,2023年5月26-28日;廣州,2023年5月26-28日
上海,2023年6月16-18 日;廣州,2023年6月16-18 日
上海,2023年7月21-23 日;北京,2023年7月14-16日
上海,2023年8月18-20日;北京,2023年8月25-27日
廣州,2023年8月18-20日;上海,2023年9月15-17日
北京,2023年9月15-17日;廣州,2023年9月22-24 日
上海,2023年10月27-29 日;廣州,2023年10月27-29日
上海,2023年11月24-26日;北京,2023年11月17-19日
北京,2023年12月15-17日
【培訓(xùn)地點(diǎn)】上海、北京、廣州
【培訓(xùn)對(duì)象】
■ 供應(yīng)鏈總監(jiān),經(jīng)理, 主管
■ 采購,項(xiàng)目管理,材料管理
■ 運(yùn)營管理,供應(yīng)商質(zhì)量保證
■ 財(cái)務(wù)、計(jì)劃、物流和其他相關(guān)專業(yè)人士
【課程大綱】
供應(yīng)管理核心
供應(yīng)管理整合
供應(yīng)管理領(lǐng)導(dǎo)力與轉(zhuǎn)型
■ 尋源
■ 品類管理
■ 談判
■ 法律和合同
■ 供應(yīng)商關(guān)系管理
■ 成本和價(jià)格管理
■ 財(cái)務(wù)分析■ 供應(yīng)鏈策略
■ 銷售和運(yùn)營計(jì)劃-需求計(jì)劃
■ 銷售和運(yùn)營計(jì)劃-預(yù)測(cè)
■ 銷售和運(yùn)營計(jì)劃-產(chǎn)品和服務(wù)開發(fā)
■ 質(zhì)量管理
■ 物流和物料管理
■ 項(xiàng)目管理■ 領(lǐng)導(dǎo)力和商業(yè)敏銳度-戰(zhàn)略發(fā)展
■ 領(lǐng)導(dǎo)力和商業(yè)敏銳度-利益相關(guān)方參與
■ 領(lǐng)導(dǎo)力和商業(yè)敏銳度-員工培養(yǎng)和輔導(dǎo)
■ 系統(tǒng)能力和技術(shù)
■ 風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)
■ 企業(yè)社會(huì)責(zé)任與倫理道德
模塊一供應(yīng)管理核心
尋源
■ 評(píng)估利益相關(guān)方需求,并納入尋源計(jì)劃
■ 分析內(nèi)部客戶要求的可行性,并給出建議
■ 分析產(chǎn)品或服務(wù)的潛在來源
■ 基于成本、時(shí)間、現(xiàn)有合同及競爭性投標(biāo),確定處理商品或服務(wù)需求的適當(dāng)方法
■ 進(jìn)行分析以制訂內(nèi)包或外包戰(zhàn)略
■ 確定并實(shí)施支持供應(yīng)商管理的技術(shù)
■ 通過制訂、開發(fā)和執(zhí)行尋源戰(zhàn)略,整合支出
■ 實(shí)施符合組織和利益相關(guān)方目標(biāo)的戰(zhàn)略尋源計(jì)劃
■ 準(zhǔn)備具有恰當(dāng)規(guī)格、條款和條件的競爭性投標(biāo)、報(bào)價(jià)和方案請(qǐng)求
■ 評(píng)估競爭性投標(biāo),以確定產(chǎn)品或服務(wù)的整體最優(yōu)報(bào)價(jià)
品類管理
■ 制訂品類管理計(jì)劃,滿足組織關(guān)鍵目標(biāo)
■ 執(zhí)行品類管理計(jì)劃
談判
■ 準(zhǔn)備符合組織目標(biāo)的談判計(jì)劃
■ 準(zhǔn)備并制訂談判戰(zhàn)略和戰(zhàn)術(shù)
■ 領(lǐng)導(dǎo)、開展和支持與供應(yīng)商的談判
法律和合同
■ 管理合同/采購訂單的準(zhǔn)備工作
■ 將合同授予供應(yīng)商
■ 管理合同/采購訂單的授予到完成或終止
■ 對(duì)合同和其它供應(yīng)管理文件進(jìn)行或取得法律審核
■ 制訂并遵循供應(yīng)管理流程,確保遵守法律
供應(yīng)商關(guān)系管理
■ 制訂供應(yīng)商資質(zhì)認(rèn)證計(jì)劃,以確保組件、材料和供應(yīng)商符合指定要求
■ 開發(fā)和管理高效的供應(yīng)商關(guān)系
■ 開展供應(yīng)商績效評(píng)估
■ 定期開展供應(yīng)商業(yè)務(wù)審查
■ 確定供應(yīng)庫合理化的機(jī)會(huì)和收益
■ 識(shí)別驅(qū)動(dòng)供應(yīng)商創(chuàng)新的機(jī)會(huì)
■ 制訂并實(shí)施供應(yīng)商退出戰(zhàn)略
■ 根據(jù)商定的服務(wù)水平協(xié)議(SLAs),審查供應(yīng)商績效
■ 解決發(fā)票和付款問題
■ 作為供應(yīng)商和職能部門之間的橋梁,確保準(zhǔn)確的信息、文檔和產(chǎn)品流
■ 與供應(yīng)商合作,識(shí)別制約因素并實(shí)施增值流程
成本和價(jià)格管理
■ 為采購品項(xiàng)開發(fā)成本管理計(jì)劃戰(zhàn)略
■ 進(jìn)行成本/收益分析
■ 進(jìn)行支出分析,以確定特定品類的戰(zhàn)略
■ 跟蹤并驗(yàn)證成本節(jié)省和成本避免
財(cái)務(wù)分析
■ 準(zhǔn)備和管理供應(yīng)管理部門的預(yù)算
■ 為采購制訂融資和杠桿戰(zhàn)略
■ 核實(shí)報(bào)告機(jī)制的充分性
模塊二供應(yīng)管理整合
供應(yīng)鏈策略
■ 制訂并實(shí)施物料或服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)化計(jì)劃
■ 開展需求計(jì)劃,使供應(yīng)管理業(yè)務(wù)與組織戰(zhàn)略相吻合
■ 實(shí)施運(yùn)營計(jì)劃、排程和庫存控制流程,確保資源的最大化利用
■ 搭建供應(yīng)鏈架構(gòu),支持組織的業(yè)務(wù)戰(zhàn)略
銷售和運(yùn)營計(jì)劃 – 需求計(jì)劃
■ 在物料生產(chǎn)計(jì)劃中納入銷售、庫存和產(chǎn)能預(yù)測(cè),滿足戰(zhàn)略目標(biāo)
■ 開展需求計(jì)劃
銷售和運(yùn)營計(jì)劃 – 預(yù)測(cè)
■ 分析并向內(nèi)部利益相關(guān)方報(bào)告市場(chǎng)狀況、標(biāo)桿和行業(yè)趨勢(shì)
■ 根據(jù)經(jīng)濟(jì)和技術(shù)趨勢(shì),制訂供應(yīng)預(yù)測(cè)
■ 基于預(yù)測(cè)數(shù)據(jù),對(duì)尋源和供應(yīng)策略進(jìn)行計(jì)劃和溝通
■ 與供應(yīng)商一同管理預(yù)測(cè)數(shù)據(jù)
■ 計(jì)算并報(bào)告預(yù)測(cè)準(zhǔn)確率
銷售和運(yùn)營計(jì)劃 – 產(chǎn)品和服務(wù)開發(fā)
■ 參與新產(chǎn)品或服務(wù)的開發(fā),支持市場(chǎng)活動(dòng)
■ 參與產(chǎn)品-服務(wù)的爬坡和下坡策略和實(shí)施
■ 進(jìn)行系統(tǒng)和流程改進(jìn),幫助組織實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)
質(zhì)量管理
■ 制訂并管理供應(yīng)商質(zhì)量認(rèn)證項(xiàng)目
■ 開發(fā)質(zhì)量改進(jìn)的考核體系
■ 在供應(yīng)鏈中實(shí)施持續(xù)改進(jìn)進(jìn)程
物流和物料管理
■ 設(shè)計(jì)運(yùn)輸和分撥政策和流程,確保優(yōu)化的物資流動(dòng)
■ 管理運(yùn)輸發(fā)票和文檔職能,確保合規(guī)
■ 管理交付/收貨問題的解決
■ 分析供應(yīng)商運(yùn)輸成本
■ 開發(fā)和實(shí)施倉儲(chǔ)管理系統(tǒng)
■ 進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)和優(yōu)化,支持商業(yè)模式,提高生產(chǎn)力,降低運(yùn)作成本
■ 監(jiān)控倉儲(chǔ)職能的日常運(yùn)作
■ 開發(fā)和實(shí)施庫存管理系統(tǒng)
■ 協(xié)調(diào)和監(jiān)控設(shè)備和資產(chǎn)在組織內(nèi)部的流動(dòng)
■ 訂單跟催與推遲
■ 開發(fā)和執(zhí)行計(jì)劃和指標(biāo),降低缺貨風(fēng)險(xiǎn)
■ 識(shí)別能滿足需要的經(jīng)濟(jì)包裝
■ 針對(duì)多余/廢棄物資開展投資回收業(yè)務(wù)
項(xiàng)目管理
■ 開展項(xiàng)目管理活動(dòng)
模塊三供應(yīng)管理的領(lǐng)導(dǎo)力與轉(zhuǎn)型
領(lǐng)導(dǎo)力和商業(yè)敏銳度– 戰(zhàn)略發(fā)展
■ 參與組織范圍內(nèi)的目標(biāo)設(shè)定
■ 參與組織范圍內(nèi)的預(yù)算編制
■ 制訂、實(shí)施、修訂和支持商業(yè)計(jì)劃、運(yùn)營政策和流程
■ 參與公司的合并、收購和剝離
領(lǐng)導(dǎo)力和商業(yè)敏銳度– 利益相關(guān)方參與
■ 發(fā)展和評(píng)估供應(yīng)管理與其它內(nèi)部部門的關(guān)系
■ 領(lǐng)導(dǎo)或參與跨職能或多職能團(tuán)隊(duì)
■ 宣傳供應(yīng)與管理的政策、流程相關(guān)的信息,并積極推動(dòng)相關(guān)培訓(xùn)
■ 向管理層和內(nèi)部利益相關(guān)方宣傳戰(zhàn)略采購,尋源策略及舉措的價(jià)值
■ 代表供應(yīng)管理參加企業(yè)、政府機(jī)構(gòu)、專業(yè)協(xié)會(huì)和其它組織的會(huì)議
領(lǐng)導(dǎo)力和商業(yè)敏銳度– 員工培養(yǎng)和輔導(dǎo)
■ 評(píng)估供應(yīng)管理組織架構(gòu)并按需優(yōu)化,以實(shí)現(xiàn)最佳效果
■ 開展崗位設(shè)計(jì)評(píng)估,并對(duì)潛在職位進(jìn)行再設(shè)計(jì)
■ 為供應(yīng)管理部門整體績效開發(fā)和制訂評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)
■ 雇傭、培養(yǎng)、留住、晉升和解雇供應(yīng)管理人員
■ 開展和授權(quán)工作培訓(xùn),提升員工的專業(yè)水平
■ 評(píng)估供應(yīng)管理員工的績效
■ 監(jiān)督和領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)管理員工
■ 監(jiān)督和管理繼任計(jì)劃
系統(tǒng)能力和技術(shù)
■ 結(jié)合技術(shù)驅(qū)動(dòng)流程,分析數(shù)據(jù)做出更明智決策
■ 對(duì)市場(chǎng)、競爭現(xiàn)狀、核心業(yè)務(wù)、最新趨勢(shì)和能帶來競爭優(yōu)勢(shì)的新興能力進(jìn)行持續(xù)研究
風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)
■ 實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃
■ 制訂與組織風(fēng)險(xiǎn)承受能力相匹配的風(fēng)險(xiǎn)緩解計(jì)劃
■ 實(shí)施索賠管理計(jì)劃
■ 實(shí)施和維護(hù)數(shù)據(jù)保存系統(tǒng)
■ 管理危險(xiǎn)品和其他受管制物料的儲(chǔ)存和處置
■ 開發(fā)工具和流程,對(duì)供應(yīng)管理政策和規(guī)定的符合性進(jìn)行考核、報(bào)告和改進(jìn)
■ 分析并解決供應(yīng)管理審計(jì)報(bào)告中提出的問題
■ 評(píng)估、管理和監(jiān)控與第三方及其分包商開展業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)
■ 調(diào)查和核實(shí)欺詐行為或員工在采購中的不合規(guī)行為
企業(yè)社會(huì)責(zé)任與倫理道德
■ 制訂并實(shí)施供應(yīng)管理職能的商業(yè)行為準(zhǔn)則
■ 制訂和實(shí)施供應(yīng)商多元化計(jì)劃
■ 建立并監(jiān)督可持續(xù)發(fā)展和環(huán)境責(zé)任計(jì)劃
■ 執(zhí)行、監(jiān)督、促進(jìn)組織和供應(yīng)鏈中與健康和安全有關(guān)的政策與流程
■ 建立和監(jiān)督社會(huì)責(zé)任計(jì)劃,其中包含企業(yè)公民和在社區(qū)的推廣
■ 實(shí)施防止歧視和反騷擾的政策
【費(fèi)用及報(bào)名】
1、費(fèi)用:培訓(xùn)費(fèi)A:10800元;B:10800元(含培訓(xùn)費(fèi)、講義費(fèi));如需食宿,會(huì)務(wù)組可統(tǒng)一安排,費(fèi)用自理。
2、報(bào)名咨詢:4006820825 010-56133998 13810210257 鮑老師
3、報(bào)名流程:電話登記--填寫報(bào)名表--發(fā)出培訓(xùn)確認(rèn)函
4、備注:如課程已過期,請(qǐng)?jiān)L問我們的網(wǎng)站,查詢最新課程
5、詳細(xì)資料請(qǐng)?jiān)L問北京曼頓培訓(xùn)網(wǎng):www.mdpxb.com (每月在全國開設(shè)四百多門公開課,歡迎報(bào)名學(xué)習(xí))