最新《干部人事檔案工作條例》解析與人事檔案管理實務(wù)操作中風(fēng)險規(guī)避與信息化建設(shè)高級研討班(北京,3月28-30日)
【舉辦單位】北京曼頓培訓(xùn)網(wǎng) www.mdpxb.com 中國培訓(xùn)資訊網(wǎng) www.e71edu.com
【咨詢電話】4006820825 010-56133998 13810210257
【培訓(xùn)日期】
北京,2019年3月28-30日;合肥,2019年4月11-13日
杭州,2019年4月25-27日;成都,2019年5月16-18日
南京,2019年5月29-31日;重慶,2019年6月13-15日
青島,2019年6月27-29日;西安,2019年7月11-13日
大連,2019年7月25-27日;石家莊,2019年8月15-17日
蘇州,2019年8月22-24日;長沙,2019年9月19-21日
北京,2019年9月26-28日;廈門,2019年10月17-19日
廣州,2019年10月24-26日;上海,2019年11月14-16日
昆明,2019年11月28-30日;南昌,2019年12月12-14日
深圳,2019年12月26-28日;北京,2020年1月9-11日
【培訓(xùn)地點】北京、合肥、杭州、成都、南京、重慶、青島、西安、大連、石家莊、蘇州、長沙、廈門、廣州、上海、昆明、南昌、深圳
【培訓(xùn)對象】政府機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位檔案工作主管領(lǐng)導(dǎo);辦公室主任;黨委辦公室;組織人事部;人力資源部長及分管領(lǐng)導(dǎo);綜合檔案室;檔案主管;檔案部門負(fù)責(zé)人;人事檔案管理人員;其它檔案管理人員;人才交流中心檔案主管等。
【課程背景】
■《供應(yīng)鏈計劃管理制度》
■《采購物料交期管理制度》
■《月度產(chǎn)供銷售平衡例會流程SOP》
■《急單、插單、補(bǔ)單,加單等八單制度》
■《新產(chǎn)品生產(chǎn)計劃管理》
■《三天不變生產(chǎn)管理控制程序》
■《各部門考核計劃及指標(biāo)》
■《產(chǎn)銷銜接管理程序》
■《產(chǎn)能負(fù)荷分析對策表》
■《庫存分析對策表》
■《工程變更管理流程》
■《供應(yīng)鏈齊套配送制度》
■《供應(yīng)商產(chǎn)能分析與負(fù)荷分析執(zhí)行文件》等
【課程特色】
稀缺性:此課程將解析最新《干部人事檔案工作條例》與人事檔案管理實務(wù)操作中風(fēng)險規(guī)避。
針對性:課程內(nèi)容實操性強(qiáng)、結(jié)合案例來講,讓本來枯燥的課程生動多彩、啟發(fā)性強(qiáng)。
實戰(zhàn)性:實戰(zhàn)演練,學(xué)員深入思考與充分互動,老師毫不保留傾囊相授;學(xué)員把錯誤留在課堂,把正確的觀點、方法、工具、技能帶回去。
實用性:有經(jīng)驗者培訓(xùn)后思路、方法及政策把握更明確,新人培訓(xùn)后具備獨立勝任崗位能力。
【課程收益】
1、全面了解新《干部人事檔案工作條例》最新法規(guī)要求;糾正以往檔案管理過程中不規(guī)范的操作對機(jī)關(guān)及企事業(yè)單位所造成的法律風(fēng)險及如何在實操中糾正以往錯誤做法;
2、全面剖析人事檔案管理在人力資源管理價值鏈的位置、作用、重要性;
3、系統(tǒng)掌握人事檔案管理的規(guī)范操作方法,培養(yǎng)預(yù)測、分析人事檔案法律風(fēng)險的思維能力;
4、通過人事檔案管理的重點工作內(nèi)容詳解,掌握相關(guān)人力資源日常管理的實戰(zhàn)技能,進(jìn)一步提升人事檔案管理的科學(xué)化、制度化、規(guī)范化、信息化建設(shè)的水平;
5、課后加微信群長期跟蹤答疑解惑;專家隨時答疑!提供實用的方法和各種表格;
【課程大綱】
(一)最新《干部人事檔案工作條例》解析:
(二)人事檔案的系統(tǒng)知識
1.人事檔案的含義和特點;
2.人事檔案的價值和作用;
3.人事檔案的現(xiàn)實功能及發(fā)展歷史;
4.人事檔案的載體更新;
5.人事檔案室建立硬件要求;
(三)人事檔案的規(guī)范管理
1.人事檔案的收集;
2.人事檔案的鑒別和審核;
3.人事檔案的整理分類,詳細(xì)解析十大類的分類方法;
4.依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)解決死檔問題方法;
5.人事檔案的技術(shù)加工,介紹檔案整理的加工方法;
6.專家?guī)椭馕雠c人事檔案相關(guān)文件;
7.介紹人事檔案日常工作中處理問題技巧和方法;
8.人事檔案的利用服務(wù);
9.人事檔案的裝訂、轉(zhuǎn)遞;
10.“三齡二歷一身份”、《干部履歷表》(《職工履歷表》)、《干部任免表》等
表格的規(guī)范填寫等。
(四)人事檔案的信息化建設(shè)
1.人事檔案信息化建設(shè)的指導(dǎo)思路;
2.人事檔案信息化建設(shè)的頂層設(shè)計;
3.人事檔案信息化建設(shè)的綜合框架;
4.人事檔案信息化建設(shè)的實施策略;
5.人事檔案信息化建設(shè)的現(xiàn)實進(jìn)展及問題。
(五)干部人事檔案專項審核工作
1.干部人事檔案專項審核依據(jù);
2.干部人事檔案專項審核工作程序;
3.“三齡二歷一身份”的審定;
4.干部人事檔案專項相關(guān)表格如何填寫;
5.審核中疑難問題如何處理等;
(六)人事檔案的現(xiàn)實應(yīng)用及有關(guān)風(fēng)險的規(guī)避
1. 人事檔案與人事制度改革(事業(yè)單位改制);
2. 人事檔案與退休事宜;
3. 人事檔案與個人事項公正等;
4. 如何出具有關(guān)證明;
5. 人事檔案在提供利用過程中如何規(guī)避有關(guān)風(fēng)險等。
(七)人事檔案管理的政策依據(jù)解讀
1.《干部人事檔案管理工作條例》解讀2018.11.20
2.《關(guān)于做好文件改版涉及干部人事檔案有關(guān)工作的通知》解讀 2012
3.《檔案管理違法違紀(jì)行為處分規(guī)定》的解讀 2013
4.《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)流動人員人事檔案管理服務(wù)工作的通知》解讀 2014
5.《中華人民共和國勞動合同法》與企業(yè)員工檔案管理法律風(fēng)險防范解讀
6.《企業(yè)職工檔案管理工作規(guī)定》解讀
7.《關(guān)于加強(qiáng)干部選拔任用工作監(jiān)督的意見》解讀 2014
8.《干部檔案工作條例》解讀
9.《干部檔案整理工作細(xì)則》解讀
10.《公務(wù)員辭退規(guī)定(試行)》解讀
11.《干部任免審批表》解讀
12.《流動人員人事檔案管理暫行規(guī)定》解讀
13.《關(guān)于進(jìn)一步開展干部人事檔案審核工作的通知》解讀
14.《干部人事檔案材料收集歸檔規(guī)定》解讀
15.新《中華人民共和國保密法》 與《中華人民共和國公務(wù)員法》解讀
16、中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下檔案工作的意見》2014
【講師介紹】
孫老師,曼頓培訓(xùn)網(wǎng)(www.mdpxb.com)資深講師。人事檔案管理實操專家;人力資源管理與人事檔案改革、信息時代的人事檔案管理、集團(tuán)企業(yè)檔案信息化、特別在人事檔案管理方面有多年實操經(jīng)驗,形成了自己特有的管理方法和理論;
王老師,曼頓培訓(xùn)網(wǎng)(www.mdpxb.com)資深講師。中國人民大學(xué)教授、人事檔案管理專家. 人力資源管理與人事檔案改革、信息時代的人事檔案管理、集團(tuán)企業(yè)檔案信息化、會計檔案管理、文書檔案管理、企業(yè)檔案管理專家;
張老師,曼頓培訓(xùn)網(wǎng)(www.mdpxb.com)資深講師。人事檔案管理實操專家,在某集團(tuán)企業(yè)與下屬分子公司人事檔案評審組成員、有多年實操經(jīng)驗和管理方法與理論;
余老師,曼頓培訓(xùn)網(wǎng)(www.mdpxb.com)資深講師。人事檔案管理實操專家,為某集團(tuán)企業(yè)人事檔案管理評審組專家、有多年實操經(jīng)
驗和管理方法;
王老師,曼頓培訓(xùn)網(wǎng)(www.mdpxb.com)資深講師。實戰(zhàn)派人力資源管理專家、人事檔案管理實操專家;特別在人事檔案管理方面有很深的造詣,有近30年實操經(jīng)驗,多年來形成了自己特有的實戰(zhàn)管理方法;
(每期從專家團(tuán)中選派,以實際到會專家為準(zhǔn)。)
【費用及報名】
1、費用:培訓(xùn)費3600元(含培訓(xùn)費、講義費);如需食宿,會務(wù)組可統(tǒng)一安排,費用自理。
2、報名咨詢:4006820825 010-56133998 56028090 13810210257 鮑老師
3、報名流程:電話登記-->填寫報名表-->發(fā)出培訓(xùn)確認(rèn)函
4、備注:如課程已過期,請訪問我們的網(wǎng)站,查詢最新課程
5、詳細(xì)資料請訪問北京曼頓培訓(xùn)網(wǎng):www.mdpxb.com (每月在全國開設(shè)四百多門公開課,歡迎報名學(xué)習(xí))