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學(xué)校介紹

曼頓培訓(xùn)網(wǎng)(www.mdpxb.com),是北京曼頓企業(yè)管理咨詢有限公司(以下簡稱北京曼頓咨詢)旗下網(wǎng)站。是總部位于美國的國際職業(yè)認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)聯(lián)合會在北京地區(qū)授權(quán)的培訓(xùn)考試及認(rèn)證單位[認(rèn)證號:IOCL086132],同時(shí)也是 香港培訓(xùn)認(rèn)證中心授權(quán)的培訓(xùn)認(rèn)證機(jī)構(gòu)[認(rèn)證號:HKTCC(GZ)A1.. 招生資質(zhì): 已認(rèn)證
學(xué)校優(yōu)勢: 企業(yè)內(nèi)訓(xùn)方面/公開課方面
咨詢電話: 13810210257
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國有企業(yè)市場化經(jīng)營機(jī)制長效化背景下,人力資源、薪酬績效創(chuàng)新管理對標(biāo)學(xué)習(xí)(西安,10月14-16日)
2023/10/7 9:46:51 來源:北京曼頓企業(yè)管理咨詢有限公司 [加入收藏]

國有企業(yè)市場化經(jīng)營機(jī)制長效化背景下,人力資源、薪酬績效創(chuàng)新管理對標(biāo)學(xué)習(xí)(西安,10月14-16日)
【舉辦單位】北京曼頓培訓(xùn)網(wǎng) www.mdpxb.com
【咨詢電話】4006820825 010-56133998 13810210257
【培訓(xùn)日期】
西安,2023年10月14-16日;武漢,2023年10月28-30日
南寧,2023年11月11-13日;長沙,2023年11月25-27日
成都,2023年12月9-11日;廈門,2023年12月23-25日
?冢2024年1月19-21日
【培訓(xùn)地點(diǎn)】西安、武漢、南寧、長沙、成都、廈門、海口
【培訓(xùn)對象】中央企業(yè)及所屬企業(yè)、地方國有企業(yè)人力資源、組織人事、綜合管理、法務(wù)、財(cái)務(wù)、勞動關(guān)系、工會等部門負(fù)責(zé)人,各級政府人社等相關(guān)職能部門,有關(guān)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)工作人員。

【課程大綱】
一、新一輪國企改革深化提升行動下國企組織人力資源創(chuàng)新
1.人力資源管理的發(fā)展階段及要點(diǎn);
2. 人力資源發(fā)展的新趨勢與新挑戰(zhàn);
3. 國有企業(yè)的人力資源管理現(xiàn)狀及主要任務(wù);
4. 國有企業(yè)人力資源管理相關(guān)政策解讀;
5. 人力資源管理創(chuàng)新模式;
6. 人力資源管理的新角色定位;
7. 人力資源管理的機(jī)制打造。
二、人力資源規(guī)劃操作實(shí)務(wù)
1.人力資源規(guī)劃核心內(nèi)容;
2. 人才盤點(diǎn)操作要點(diǎn);
3. 人力資源總體規(guī)劃;
4. 人力資源數(shù)量、結(jié)構(gòu)及素質(zhì)規(guī)劃;
5.人力資源規(guī)劃實(shí)施要點(diǎn)。
三、員工招聘與人崗匹配;
1. 人才招聘理念;
2. 人才招聘市場分析;
3. 人才招聘渠道選擇;
4. 常用甄選方式分析;
5. 招聘中的人才測評方式;
6. 面試操作要點(diǎn)與實(shí)務(wù);
7. 崗位調(diào)整與輪崗操作實(shí)務(wù)。
四、員工培訓(xùn)與人才開發(fā)
1.任職資格、勝任力模型;
2.員工培訓(xùn)體系建設(shè);
3.人才分類與管理;
4.人才激勵與考核;
5.干部選拔與管理;
6.人才梯隊(duì)建設(shè)。
五、國企激勵模式創(chuàng)新與薪酬績效改革
1. 國有企業(yè)薪酬績效改革政策解讀;
2. 國有企業(yè)工資總額預(yù)算管理操作實(shí)務(wù);
3. 國有企業(yè)內(nèi)部分配制度改革的模式與方法;
4. 國有企業(yè)薪酬改革的操作步驟及要點(diǎn);
5. 國有企業(yè)技能人才薪酬分配操作實(shí)務(wù);
6. 國有企業(yè)科技人才薪酬分配操作實(shí)務(wù);
7. 國有企業(yè)績效管理的操作要點(diǎn);
8. 國有企業(yè)績效管理的典型方法解讀。
六、國企中長期激勵體系建設(shè)
1. 企業(yè)激勵體系的結(jié)構(gòu)與要點(diǎn);
2. 中長期激勵的模式與內(nèi)容;
3. 國有企業(yè)中長期激勵的主要問題和主要工具;
4. 員工持股操作實(shí)務(wù)與要點(diǎn);
5. 超額利潤分享操作實(shí)務(wù)與要點(diǎn);
6. 項(xiàng)目跟投操作實(shí)務(wù)與要點(diǎn);
7. 國有科技型企業(yè)中長期激勵操作實(shí)務(wù)與要點(diǎn)。
七、企業(yè)文化建設(shè)與員工職業(yè)生涯規(guī)劃
1.企業(yè)文化驅(qū)動組織變革;
2.企業(yè)文化建設(shè)對員工幸福感的影響;
3.改善心智模式與創(chuàng)新管理;
4.員工職業(yè)生涯規(guī)劃與管理目標(biāo)。

【講師介紹】
楚序平老師,曼頓培訓(xùn)網(wǎng)(www.mdpxb.com)資深講師。國務(wù)院國資委研究中心原主任、清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院中國企業(yè)研究中心研究員

彭建國老師,曼頓培訓(xùn)網(wǎng)(www.mdpxb.com)資深講師。國務(wù)院國資委研究中心原副主任,國務(wù)院國資委中央企業(yè)智庫聯(lián)盟副理事長兼秘書長

張?jiān)蠋,曼頓培訓(xùn)網(wǎng)(www.mdpxb.com)資深講師。北汽股份公司原監(jiān)事長、北京市國有企業(yè)監(jiān)事會副局級專職監(jiān)事

席加省老師,曼頓培訓(xùn)網(wǎng)(www.mdpxb.com)資深講師。國企改革研究專家、資深咨詢顧問、北京大學(xué)、清華大學(xué)等著名大學(xué)的總裁班特聘講師、10余家公司的常年管理顧問

胡遲老師,曼頓培訓(xùn)網(wǎng)(www.mdpxb.com)資深講師。國務(wù)院國資委研究中心研究員、經(jīng)濟(jì)學(xué)博士、美國(西雅圖)華盛頓大學(xué)高級訪問學(xué)者

賀紹奇老師,曼頓培訓(xùn)網(wǎng)(www.mdpxb.com)資深講師。中國政法大學(xué)民商經(jīng)濟(jì)法學(xué)院教授,中國政法大學(xué)財(cái)稅金融法所副所長,法學(xué)碩士,博士,應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)博士后

【費(fèi)用及報(bào)名】
1、費(fèi)用:培訓(xùn)費(fèi)A.3600 元/人;B.5600 元/人(含培訓(xùn)費(fèi)、講義費(fèi));如需食宿,會務(wù)組可統(tǒng)一安排,費(fèi)用自理。
2、報(bào)名咨詢:4006820825 010-56133998 13810210257 鮑老師
3、報(bào)名流程:電話登記-->填寫報(bào)名表-->發(fā)出培訓(xùn)確認(rèn)函
4、備注:如課程已過期,請?jiān)L問我們的網(wǎng)站,查詢最新課程
5、詳細(xì)資料請?jiān)L問北京曼頓培訓(xùn)網(wǎng):www.mdpxb.com (每月在全國開設(shè)四百多門公開課,歡迎報(bào)名學(xué)習(xí))

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