企業(yè)培訓(xùn)師，怎么考在哪里報(bào)考?

進(jìn)入21世紀(jì)，隨著經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展、改革開(kāi)放的不斷深化，企業(yè)出現(xiàn)了諸多不適應(yīng)問(wèn)題，其中企業(yè)員工素質(zhì)不高問(wèn)題尤為突出，包括觀念陳舊、知識(shí)老化、技能缺乏等，一句話，就是勞動(dòng)者素質(zhì)不能適應(yīng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)和企業(yè)發(fā)展的新需求。全面提高勞動(dòng)者素質(zhì)，提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)能力，成為當(dāng)務(wù)之急。借鑒國(guó)外的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)并結(jié)合我國(guó)的實(shí)際，可以得出一個(gè)結(jié)論：大力發(fā)展職業(yè)教育，開(kāi)展企業(yè)員工培訓(xùn)是提高勞動(dòng)者素質(zhì)的重要措施。開(kāi)展員工培訓(xùn)，提高勞動(dòng)者素質(zhì)，首先應(yīng)提高培訓(xùn)師的素質(zhì)，因此，建立企業(yè)培訓(xùn)師制度對(duì)于做好培訓(xùn)工作，提高勞動(dòng)者素質(zhì)有著重要的意義。

培訓(xùn)市場(chǎng)上，參加培訓(xùn)的人越多，不管是培訓(xùn)師數(shù)量和質(zhì)量，其要求便是越來(lái)越高。面向社會(huì)對(duì)人才需求旺盛的現(xiàn)狀，我國(guó)培訓(xùn)師卻呈人才緊缺狀態(tài)，所以造成了培訓(xùn)師忙得不可開(kāi)交�；�于人才需求旺盛和人才緊缺這兩個(gè)方面，培訓(xùn)師的高薪資也就是一個(gè)理所當(dāng)然的必然趨勢(shì)。據(jù)了解，培訓(xùn)師的薪酬一般都是按天算，一般的培訓(xùn)師一天可以賺到上千元，名培訓(xùn)師一天可以賺到上萬(wàn)元。隨著企業(yè)培訓(xùn)需求的日益迫切，而我國(guó)培訓(xùn)師卻呈人才緊缺狀態(tài)，培訓(xùn)師的身價(jià)也水漲船高。

企業(yè)培訓(xùn)師證作用：

1)權(quán)威性：國(guó)資委全國(guó)職業(yè)人才認(rèn)證管理中心頒發(fā)，官方檔案?jìng)浒�，全�?guó)通用，統(tǒng)一編號(hào)

2)專業(yè)性：咱們機(jī)構(gòu)從事教育多年、全國(guó)招生、報(bào)名一次考過(guò)、值得信賴

3)必備性：我國(guó)實(shí)行行業(yè)準(zhǔn)入制度，上崗必備證書;行業(yè)無(wú)證將被嚴(yán)查

4)實(shí)用性：求職、上崗、行業(yè)認(rèn)可、聯(lián)網(wǎng)認(rèn)可、 全國(guó)通用 企業(yè)培訓(xùn)師證師證書是上崗的必備證書，升職加薪必備證書證書全國(guó)通用，聯(lián)網(wǎng)可查含金量高，行業(yè)認(rèn)可度高。

報(bào)名需要提交哪些資料?

1、電子版兩寸照片或者半身照;

2、個(gè)人身份證正、反面照片;

3、個(gè)人學(xué)歷證及手機(jī)號(hào)。

來(lái)源：騰訊網(wǎng)

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