2022最新人力資源管理師政策!這類HR即將身價(jià)暴漲
目前國(guó)家政策改革之后,人力資源管理師是目前HR可考的唯一國(guó)考證書,也許一些同學(xué)看到,會(huì)有很多疑惑,慣性思維容易錯(cuò)失這個(gè)國(guó)考證書。
人力資源管理師是國(guó)考職稱證書,是非常適合咱人力資源領(lǐng)域的從業(yè)者,自從人力師改革之后,人力資源管理師報(bào)考人數(shù)蹭蹭上漲!所以有國(guó)考“情結(jié)”的HR,建議盡早報(bào)考!
作為在2022年最火爆的HR證書,同時(shí)也是在行業(yè)里含金量最高的證書;無(wú)論是從報(bào)考人數(shù)的新增長(zhǎng)方面,還是國(guó)家政策支持方面,人力資源管理證書都同樣成為了2022年的必考證書。
可以說(shuō),人力資源管理師證書,是今年最應(yīng)該擁有的證書之一。人力資源管理師這個(gè)職業(yè),是近幾年的熱門職業(yè),作為“亞洲最緊缺的30種人才”之一,人力資源管理師的就業(yè)前景十分樂(lè)觀。
接近四月中旬,2022年的考試時(shí)間逐漸臨近,最近后臺(tái)也開(kāi)始頻繁收到許多考證相關(guān)政策咨詢:人力資源管理師要逐級(jí)考嗎?若需報(bào)考2022年經(jīng)濟(jì)師跨級(jí)考,現(xiàn)在是不是必須找某機(jī)構(gòu)備案?
究竟是怎么回事呢?這里根據(jù)最新相關(guān)政策,為你解惑:
據(jù)2019年7月人社部發(fā)布的職稱評(píng)審改革文件《職稱評(píng)審管理暫行規(guī)定》:
第十四條 申報(bào)人一般應(yīng)當(dāng)按照職稱逐級(jí)申報(bào)職稱評(píng)審。此處逐級(jí)是指職稱評(píng)審需要逐級(jí)申報(bào),并非指考試需要逐級(jí);
同時(shí)官方也未曾有任何通知說(shuō)明,人力資源管理師職稱證書是國(guó)考,國(guó)家統(tǒng)一組織考試,【不存在備案】的說(shuō)法,滿足相應(yīng)級(jí)別的條件即可報(bào)考人力資源管理師。
報(bào)考條件
具備下列條件之一者,可以報(bào)名參加中級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試:1. 高中畢業(yè)并取得初級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格,從事相關(guān)專業(yè)工作滿10年;2. 具備大學(xué)?茖W(xué)歷,從事相關(guān)專業(yè)工作滿6年;3. 具備大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位,從事相關(guān)專業(yè)工作滿4年;4. 具備第二學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè),從事相關(guān)專業(yè)工作滿2年;5. 具備碩士學(xué)位,從事相關(guān)專業(yè)工作滿1年;6. 具備博士學(xué)位,無(wú)需工作年限。
非全日制學(xué)歷(如自考、成考、函授等)前后的工作年限可以累積計(jì)算,工作年限可從開(kāi)始上崗工作時(shí)算起。
這里,也就其它基本政策情況再?gòu)?qiáng)調(diào)一下,人力資源管理師最新的政策是什么?
1)關(guān)于考試規(guī)格——國(guó)家統(tǒng)考
自從2020年,人社部宣布新版人力資源管理師上線,原經(jīng)濟(jì)師中的人力資源專業(yè)通過(guò)考試后直接發(fā)放“人力資源管理師”證書。它由人社部直接發(fā)證,全國(guó)統(tǒng)考,全國(guó)通用!
△中級(jí)經(jīng)濟(jì)師(人力資源專業(yè))證書樣本
2020年經(jīng)濟(jì)師新政改革后,為了體現(xiàn)專業(yè)特點(diǎn),人力資源管理師專業(yè)被獨(dú)立命名證書。
人力資源管理師,是人力資源行業(yè)唯一僅剩的國(guó)考人力證書。大廠都青睞招這類HR,這將是2022年人力資源小趨勢(shì)!
2)證書性質(zhì)——職稱證書
屬于國(guó)考職稱證書,國(guó)家人社部發(fā)證,具備評(píng)定職稱作用;適用于企業(yè)、行政單位、高校銀行,在升職加薪、積分落戶有促進(jìn)作用;
3)證書分級(jí)——三個(gè)級(jí)別(初中高)
在2020年1月17日,人社部發(fā)布了相關(guān)文件,規(guī)定人力資源管理師正式納入經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考核體系,屬于專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格(也就是職稱)。
通過(guò)參加經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格人力資源管理專業(yè)考試,可以獲得人社部統(tǒng)一頒發(fā)的人力資源管理師證書,并且可以享受相應(yīng)級(jí)別的職稱。最重要的是能直接跨級(jí)考!考取直接中級(jí)職稱!以考代評(píng)!不限專業(yè)!
總之,人力行業(yè)從業(yè)者可以選擇人力資源管理師,含金量更高!
來(lái)源: 北京優(yōu)佳教育
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