企業(yè)人力在一個(gè)企業(yè)中發(fā)揮著重要作用，任何一個(gè)企業(yè)的生存與發(fā)展都離不開(kāi)人力資源管理工作。人力資源管理師共設(shè)四個(gè)等級(jí)，每個(gè)等級(jí)的考試教材都有所不同，下面唯學(xué)網(wǎng)小編就為大家介紹一下基礎(chǔ)企業(yè)人力資源管理師考試教材(第三版)，以供大家查看了解。

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2007年至今，第二版《企業(yè)人力資源管理師國(guó)家職業(yè)資格培訓(xùn)教程》已經(jīng)使用了6年。在這期間，企業(yè)人力資源管理領(lǐng)域發(fā)生了諸多發(fā)展變化，為此，我們又組織有關(guān)專(zhuān)家對(duì)第二版《教程》進(jìn)行了必要的調(diào)整和修改，形成第三版《教程》。此次新修訂的《教程》結(jié)合了最新的人力資源管理理論與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，更加突出了職業(yè)培訓(xùn)特色。

目錄

第一章　勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)

第一節(jié)　勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究對(duì)象和研究方法

第二節(jié)　勞動(dòng)力供給和需求

第三節(jié)　完全競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)條件下的工資水平與工資結(jié)構(gòu)

第四節(jié)　就業(yè)與失業(yè)

第二章　勞動(dòng)法

第一節(jié)　勞動(dòng)法的體系

第二節(jié)　勞動(dòng)法律關(guān)系

第三章　現(xiàn)代企業(yè)管理

第一節(jié)　企業(yè)戰(zhàn)略管理

第二節(jié)　企業(yè)計(jì)劃與決策

第三節(jié)　市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)

第四章　管理心理與組織行為

第一節(jié)　個(gè)體心理與行為的分析

第二節(jié)　工作團(tuán)隊(duì)的心理與行為

第三節(jié)　領(lǐng)導(dǎo)行為及其理論

第四節(jié)　人力資源管理中的心理測(cè)量技術(shù)

第五章　人力資源開(kāi)發(fā)與管理

第一節(jié)　人力資源的基本理論

第二節(jié)　人力資源開(kāi)發(fā)

第三節(jié)　現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理

以上是關(guān)于基礎(chǔ)企業(yè)人力資源管理師考試教材(第三版)的相關(guān)介紹，以供大家查看了解。唯學(xué)網(wǎng)是國(guó)內(nèi)最具價(jià)值的教育培訓(xùn)與互動(dòng)學(xué)習(xí)平臺(tái)，致力于為考生提供第一手的教育資訊與院校教學(xué)服務(wù)，因此考生如若獲知其他關(guān)于更多人力資源管理師考試的所有相關(guān)信息，請(qǐng)密切關(guān)注唯學(xué)網(wǎng)。